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具体要求:

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具体要求:

福利待遇： 1、收入：底薪2500+提成（80元/张-170元/张） 2、福利：缴纳五险一金（住房公积金）+季度奖+年终奖+500元高温补贴 3、做五休二（双休），工作地点这个台州，可自由的安排工作时间和地点，老带新。 4、培训：各级培训计划，因材施教，情景训练。 职位描述： 1、根据内部风控要求，执行信用卡推广工作，完成各项发卡指标。 2、及时反馈客户建议，做好各项客户服务工作。 职位要求： 1、有相关销售经验优先选择，对销售有热情。 2、普通话标准，有亲和力，表达沟通能力强。 3、吃苦耐劳，善于学习，勇于开拓，敢于接受挑战。 4、有志于从事银行个人金融事业，有良好的客户基础者优先。

具体要求:

职位要求： 1、普通话标准，有亲和力，表达沟通能力强。 2、吃苦耐劳，善于学习，勇于开拓，敢于接受挑战。 3、敬业，专注；重视团队协作。 4、性格阳光，正能量满满。 5、有志于从事银行个人金融事业，有良好的客户基础和销售经验者优先。 职位描述： 1、根据内部风控要求，执行信用卡推广工作，完成各项发卡指标。 2、及时反馈客户建议，做好各项客户服务工作。 福利待遇： 1、收入：底薪2500+提成（80元/张-170元/张）+年终奖+节日福利+高温补贴 2、福利：缴纳五险一金（住房公积金）。 3、培训：各级培训计划，因材施教，情景训练。

具体要求:

岗位职责：
1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队。
任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

具体要求:

岗位职责：
1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队。
任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

具体要求:

1.有一年以上工作经验者优先，应届毕业生也可。 2.文科专业，保险、金融、工商管理专业优先 3.年龄要求是20周岁-35周岁 4.上班时间8:30--10:00，其他时间自由安排，周末双休 5.工资3000--10000（因个人能力而定）

具体要求:

1、负责公司信用卡业务的开发办理； 2、年龄25-45岁，性别不限； 2、高中以上学历，对工作有激情，有挑战高薪的欲望； 3、具有良好的沟通能力和表达能力； 4、有团队协作的精神 5、产品多样，高额提成 本公司提供良好的培训机制和晋升渠道 五险一金、法定节假日、双休待遇，另团队日常活动等 有意者可以直接电话联系！

具体要求:

1、表达能力强，具有较强沟通能力及交际技巧； 2、积极热情，有亲和力，有销售经验者优先。 3、高额提成+奖金 公司提供良好的培训组织和晋升平台，一经录用待遇从优！！

具体要求:

1、负责公司电脑、打印机、传真机、复印件等信息数码设备的使用咨询、维护、盘库，建立设备档案； 2、网络管理：维护公司网络的正常使用，确保工作时公司网络的顺畅； 3、负责公司各类业务系统（eip、mas等）的项目规划、推进、实施、执行、管理维护。 4、福利：工龄奖400元、房补150、全勤奖100元、五险一金、春节车费补贴、年后报到费、节假日购物卡等；

具体要求:

福利待遇： 1、收入：底薪2500+提成（80元/张-170元/张） 2、福利：缴纳五险一金（住房公积金）+季度奖+年终奖+500元高温补贴 3、做五休二（双休），工作地点整个台州，可自由的安排工作时间和地点，老带新。 4、培训：各级培训计划，因材施教，情景训练。 职位描述： 1、根据内部风控要求，执行信用卡推广工作，完成各项发卡指标。 2、及时反馈客户建议，做好各项客户服务工作。 职位要求： 1、有相关销售经验优先选择，对销售有热情。 2、普通话标准，有亲和力，表达沟通能力强。 3、吃苦耐劳，善于学习，勇于开拓，敢于接受挑战。 4、有志于从事银行个人金融事业，有良好的客户基础者优先。

具体要求:

福利待遇： 1、收入：底薪2500+提成（80元/张-170元/张） 2、福利：缴纳五险一金（住房公积金）+季度奖+年终奖+500元高温补贴 3、做五休二（双休），工作地点整个台州，可自由的安排工作时间和地点，老带新。 4、培训：各级培训计划，因材施教，情景训练。 职位描述： 1、根据内部风控要求，执行信用卡推广工作，完成各项发卡指标。 2、及时反馈客户建议，做好各项客户服务工作。 职位要求： 1、有相关销售经验优先选择，对销售有热情。 2、普通话标准，有亲和力，表达沟通能力强。 3、吃苦耐劳，善于学习，勇于开拓，敢于接受挑战。 4、有志于从事银行个人金融事业，有良好的客户基础者优先。

具体要求:

要求：
1.年龄：18～45岁；
2.初中及以上学历；
3.身体健康，对工作要有敬业精神，能吃苦耐劳，服从领导安排；
4.工作地点：三门县工业园区兴业街2号（装饰城对面）

具体要求:

1.大专以上学历
2.英语听说读写良好
3.有相关工作经验者优先

具体要求:

1. 大专以上学历
2. 英语听说读写良好
3. 有相关工作经验者优先

具体要求:

一、岗位职责：

1. 产品的收、发、存及相关统计记录工作；
2. 货物进仓的安放，以公司产品的类别区分及库位区分安置；
3．按订单要求及时拣货、包装、出货；
4. 对订单的处理情况及时作出反馈；
5. 确保仓库内产品帐、卡、物一致；

二、其他要求：
1.有叉车证者优先考虑
2.责任心强；
3.团队意识强；
4、工资面议

具体要求:

如有意向请添加微信13157665000微信详聊，注明应聘，白天电话不方便，勿拨打。1、公司主营业务是pos支付代理（受理刷卡机办理）、信用卡以及互联网推广等业务。2015年7月份成立，办公地址在椒江万达soho，工作环境为都在办公室内。工作室目前员工4人，均为本地人。2、本次招聘文员（内勤）1名，可以无工作经验，包教学。要求电脑打字输入较为熟练，具备一定excel表格基础。负责系统录单、客户资料整理、信用卡托管操作等工作。3、工作时间为每天7.5个小时，默认上午8点30至下午5点30分，中间1.5个小时吃饭休息（工作时间可以自选）。上班为上6休1，国家大型节假日都放假，比如国庆放7天，端午3天，春节8天（多放1天）。偶尔有加班，加班工资按照月薪酬按小时折算，或者多次加班累积调休。公司规模较小不包吃住，用餐万达附近都很方便。4、每月薪酬工资：无工作经验约2700元，有工作经验约3000元，试用期3个月，期间薪酬打9折。正式入职后满6个月发放300元社保补贴，满12个月缴纳社保。正式入职后建奖，每月发放额外绩效奖金，预计每年增加300-500元。目前员工*长工龄约3年，每月综合待遇约4600元（不含社保）。5、本司刚从其他地方搬迁至万达，公司需更名变更等，处理完毕后按照*低标准缴纳五险，员工需缴纳部分自负。6、年终奖一般为1个月薪酬。入职满1年，每年安排国内外旅游一次（2018年未能成行，发放1600元旅游补贴）。另外每年有2-6次活动聚餐，各重大节日有节日礼品。7、入职满1年后每年增加1天带薪年休假。8、每月有1-2个晚上会有例会，需自行解决交通问题。基本上关心的问题都在里面了。如果你认可的，再细聊或者说安排时间面试。

具体要求:

一、能做什么？ （综合金融客户经理），能为客户办理旗下所有金融业务，涵盖银行、保险、投资业务。 银行业务： 借记卡、信用卡、贷款、理财产品、pos机等等 保险业务： ＞＞车险、企业财产险、家庭财产险 ＞＞团体意外险、企业补充商业医疗保险 ＞＞健康医疗保险、大病保险、少儿保险、子女教育金规划、养老金规划...... 投资业务： ＞＞证券 ＞＞大华基金 ＞＞信托 依托综合金融平台，可以为客户办理一揽子金融服务，走到哪，都有您能帮助到的客户，都有您能办理的业务！ 中国综合金融股份有限公司真正实现了“一个账户、一套密码、多个产品、一站式服务”。 业务多元化，收入多元化：客户办张信用卡、办个车险、开张借记卡存笔款、办个贷款、买份保险、买个信托。。。所有业务都能给你带来收入！！ 二、福利及待遇： 1、周一到周五每天上午8:00-10：30参加早会培训分享交流，双休加国家法定节假日统一放假。 2、底薪＋ 服务奖金、续年度服务津贴、继续率奖金、养老金， 季度奖，年终奖等；平安在2014年重磅推出“优才”计划，责任底薪高达7750元，经过优才特训，收入上万轻轻松松！ 3、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险，家属百万医疗等五大综合保障； 4、国内外免费旅游方案。 三、公司提供免费专业系统化培训： 最好的培训在这里！严密系统的培训已经为中国金融业培养了一批又一批人才！ 这里的培训会从入司前到晋升为总监，这里的培训都会助您步步为赢，帮助您节节高升，最终成为一流的综合金融职业经理人！ 具体培训有：新人职岗代等系列培训，综合金融开拓专业培训，中高级管理储备干部培训，星级讲师认证培训等；长期享有团队管理、营销知识、综合金融知识、法律知识、社交礼仪技巧等专业培训以及全国各地学习交流分享旅游等机会。。。等等等等 四. 招聘条件： 25-48周岁 ，大专以上学历 本市工作经验一年以上，已婚已育者优先。 【加盟保险业的七大理由】 理由一：金融业是一个充满机会与挑战、前程似锦的朝阳产业。 １、每年以４０％的速度在全球递增的行业。 ２、世界５００强中，占５３个席位，其他任何行业都望尘莫及。 ３、改革开放以来，继流通资本、产业资本之后，金融（保险）资本将是下一个造就中国千万富豪的行业。 理由二：免巨额创业资金，低风险、高回报，简简单单圆你老板梦，成就属于自己一生的事业自己为自己打工，积累永远属于自己的财富和客户群，也就是当老板，是很多人梦寐以求的事。可如今即使开一个很小的门店也需一次性投入不菲的资金。万一经营不善就会落得血本无归，留下惨痛的记忆。 有没有既无风险，又可当上老板的方法呢？ 有，从事保险行业，客户是自己的，收入与努力成正比，自己组建团队，的确和当老板一样，却不用您拿出大笔的资金。 理由三：我们是自己决定工作时间、工作强度、服务对象、收入水平的自由行业。 １、工作时间完全由自己安排，不受他人约束。 ２、可以根据自己的状态调整工作强度。 ３、根据自己的喜好接触自己希望认识的人。 ４、收入由自己的勤奋程度决定，没有上限。

具体要求:

主要岗位职责：

1、制定银行卡业务发展战略和年度实施计划，并组织实施；

2、制定和完善银行卡业务各项规章制度和卡业务管理及实施办法；

3、制订全行信用卡市场营销总体方案，并监督实施；

4、跟踪了解信用卡资产质量变化情况，并提出相应的指导意见，控制信用卡风险。

报名条件：

1、大学本科，财务、金融等相关经济类专业；

2、金融从业8年以上，其中从事银行卡业务5年以上，具有3年以上部门管理经验；

3、熟悉国内外信用卡业务和发展模式；良好的沟通、交际和部门管理能力；具备办公自动化系统基本操作技能。

报名方式:

应聘人员登陆本行网站www.zjtlcb.com,点击右上角“人才招聘”栏，选择“招聘职位”之“社会招聘”，根据岗位点击“职位申请”，填写个人信息后完成简历投递（谢绝现场报名及寄送纸质简历）。

具体要求:

美团支付收单业务bd经理 薪资构成：底薪3000+机具销售提成+gpv(现金交易量）分润（之前在美团支付直营或者收钱吧等同业直营有过3个月以上工作经验者，在原来公司给予的底薪基础上浮20%） 我们需要你做什么（岗位职责）： 1.为本地商户进行“智能pos”“小白盒”“美团码”“小美会员”会员营销，并且免费为商家提供会员营销活动的策略支持服务； 2.收集商户对于“智能pos”“小白盒”“美团码”“小美会员”会员营销系统等产品的使用情况反馈，并及时协助解决商家使用过程中遇到的问题； 3.与公司各部门配合，及时处理反馈市场信息，协助提升运营效率，提高用户满意度； 4.与客户建立高价值合作关系，维护客户； 我们希望你是什么样的： 1.一年及以上的销售经验，并有良好销售业绩，有金融、餐饮及互联网销售经验者优先； 2.热爱销售，善于挑战，积极乐观，有强烈的成功欲望和企图心； 我们可以不在乎你以前做过什么，拥有什么样的学历，年龄大小，是男是女；我们需要的你是从这一刻起能够做一个诚实守信、吃苦耐劳、勇于挑战一切的人；一个还心怀梦想能够把社会和家庭责任扛在肩头的人。不管你以前做过什么工作，工资多少，我想告诉你从事支付行业赚的是一份管道式的收入，一份真正可以收入倍增的工作；一份你努力坚持一年月收入稳定不会低于1万的工作，坚持两年月收入稳定不会低于3万的工作；一份能够让你辛苦半年就能够体验到躺着赚钱的工作。欢迎之前干过快消品销售、送外卖，送快递、信用卡业务员等等行业的人加入我们......... （我们需要的不是所谓的人才，我们需要的是真正的干才，因为说的再多、再好都是扯淡，还不如脚踏实地的实干！如果你想的只是来混混日子我建议你简历就不要投了，因为我们公司虽小但是公司的门牌上写的并不是“中华慈善总会”！如果你踏实肯干，干得好的话，那么我套用一句军阀张作霖的名言“只要你能把仗打赢了，打好了，我除了老婆不能给你之外，其他什么都可以给你！”）

具体要求:

具体要求： 1、工作内容：信用卡市场营销和推广工作 （1）负责交行信用卡台州市场的拓展和维护，开发新渠道，积累优质客户资源 （2）根据部门销售计划，认真执行发卡要求，完成每月销售指标 (3)熟练掌握销售技巧和话术，为客户提供优质的服务 2、任职要求：大专及以上学历（国家学信网可查询）、有销售经验者优先 3、薪资构成：底薪+车餐补助+月度奖金（上不封顶）+业务品质奖+渠道补贴+其它奖励（平均工资8000元以上） 二、福利待遇： 1、基本六险一金（医疗、养老、生育、工伤、住房公积金、商业险 2、员工商业保险 3、每两年一次员工关爱健康体检 4、提供统一的制服、专业着装（价值1200元的服装） 5、子女托管费报销 6、专业系统的入职培训和晋升平台 7、每年提供旅游、学习、成长金 8、专升本后续教育奖励1万元 9、夏季高温费和其它节日福利 10、带薪年休假 三、任职资格： 1、大专及以上学历，市场

具体要求:

野心+上进心、挑战高薪欲望
1.《客服专员数名》
2.有无经验均可,沟通简单,提成每张150元日结算
3.信用卡代还卡片不限额度客户激活可永久性使用
4.60代还一万
5.《分润万15日结》
6.办理信用卡
7.微粒贷，借呗贷款业务
8.贷款利息5到8厘，加本人微信转发朋友圈介绍客户拿提成。
9.央行一清机国企品牌手刷pos机办理，任何人办理一台共返550元。
159****5327胡经理，微信号：r8s6a8
代代还是什么？
1.《代代还》把传统套现pos机系统转变成了智能化。
2.卡片激活便可永久性使用，还款费率0.6，1万元只需60元手续费，信用卡5万~50万不限额度。
3.全国有8亿张信用卡，每个城市1200万张，市场巨大。
4.安全性：信用卡提额无忧，民生银行担保，平安众安财险提供的账户安全

具体要求:

一、负责医院初诊病人就诊卡办理、就诊住院患者医疗费用的收款工作。 
二、严格执行财经纪律、医院财务制度，遵守收费员道德、服务规范，做到精神饱满、服装整洁、微笑服务。 
三、按时到岗，备足营业用零钞、收据、发票；开启检查电脑、打印机系统，开启检查医院门诊、住院电子收费结算系统状况，做好营业前的准备及清洁工作，保持桌面的整齐、干净。 
四、按照规定穿着工服，保持个人仪表仪容的整洁大方。以良好的仪表、仪容，饱满的精神向病患及其家属提供准确、快捷、礼貌的优质服务； 
五、准确掌握现金、信用卡、签单、挂帐等结帐程序； 六、凭处方和各种治疗单据收费结账，加盖收费公章。计算准确，做到不错收、不少收、不漏收。收付现金要唱收唱付、吐字清晰，提醒病患当面点清余额，严禁“摔、甩、扔、丢”余额给病患，

具体要求:

1.只要你会玩手机，开开口 2.了解公司运作平台，作为一个媒介，一个技术系统开发公司专门帮持有信用卡的朋友，解决还信用卡不方便之困扰，帮他免费提额，帮他免费办理信用卡 职位描述：1、根据内部风控要求，执行信用卡推广工作，完成各项发卡指标。2、及时反馈客户建议，做好各项客户服务工作。 职位要求：1、普通话标准，有亲和力，表达沟通能力强。2、吃苦耐劳，善于学习，勇于开拓，敢于接受挑战。3、有良好的客户基础和销售经验者优先。4、有一定的银行产品知识，责任心强；具有较强组织及协调能力；有团队协作精神。

具体要求:

工作内容1.在部门主任的领导下开展工作；2.负责院内收费工作；3.及时建立病人各类消费的入帐工作；4.办理当日病人预交金手续，对病人预交金不足的，应及时通知，请病人办理手续；5.负责办理当天手术完成病人的结帐工作，按号码先后顺序正确开具医院帐单不得涂改、伪造；6.收款时做到“当面点清，唱收唱付”，并同时负责解答病人所提出的有关结算方面的问题，自觉维护医院信誉；7.按财务规定妥善处理现金、支票、信用卡等，并与报表、帐单保持一致，做好与出纳员的交接工作，交接后，共同签字确认；8.按要求完成各种报表，保证各类费用项目的明细帐与收银报表一致；9.完成领导交办的其他事务；职位要求：1.有一定的沟通能力；2.了解基本的财务知识；3.具有良好的敬业精神，工作严谨，有责任感，有良好的职业操守；熟练运用办公软件和财务软件；工作时间：9：00-18：00

具体要求:

       我们是支付宝的城市服务商，主要负责台州地区的支付宝运营与推广，借助蚂蚁金服的科技，让城市商业更智能、金融更普惠、服务更高效、社会更和谐的智慧城市系统。
    目前主要业务有收钱码、花呗信用卡、余利宝、网商贷等多个业务线，包含收单、理财、金融等多维度服务。
    现招聘运营小二30名
     岗位：运营小二（椒江 路桥 温岭）各10名
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具体要求:

1.只要你会玩手机，开开口 2.了解公司运作平台，作为一个媒介，一个技术系统开发公司专门帮持有信用卡的朋友，解决还信用卡不方便之困扰，帮他免费提额，帮他免费办理信用卡 职位描述：1、根据内部风控要求，执行信用卡推广工作，完成各项发卡指标。2、及时反馈客户建议，做好各项客户服务工作。 职位要求：1、普通话标准，有亲和力，表达沟通能力强。2、吃苦耐劳，善于学习，勇于开拓，敢于接受挑战。3、有良好的客户基础和销售经验者优先。4、有一定的银行产品知识，责任心强；具有较强组织及协调能力；有团队协作精神。

具体要求:

       我们是支付宝的城市服务商，主要负责台州地区的支付宝运营与推广，借助蚂蚁金服的科技，让城市商业更智能、金融更普惠、服务更高效、社会更和谐的智慧城市系统。
    目前主要业务有收钱码、花呗信用卡、余利宝、网商贷等多个业务线，包含收单、理财、金融等多维度服务。
    现招聘运营小二30名
     岗位：运营小二（椒江 路桥 温岭）各10名
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具体要求:

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    目前主要业务有收钱码、花呗信用卡、余利宝、网商贷等多个业务线，包含收单、理财、金融等多维度服务。
    现招聘运营小二30名
     岗位：运营小二（椒江 路桥 温岭）各10名
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具体要求:

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     岗位：运营小二（椒江 路桥 温岭）各10名
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具体要求:

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具体要求:

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     岗位：运营小二（椒江 路桥 温岭）各10名
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具体要求:

       我们是支付宝的城市服务商，主要负责台州地区的支付宝运营与推广，借助蚂蚁金服的科技，让城市商业更智能、金融更普惠、服务更高效、社会更和谐的智慧城市系统。
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     岗位：运营小二（椒江 路桥 温岭）各10名
     工作内容：帮助商家更换最新的收钱码，提现免手续费，并张贴最新的活动海报
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具体要求:

本公司是一家以保险为核心的，融证券、信托、银行、资产管理、企业年金等多元金融业务为一体的紧密、高效、多元的综合金融服务集团。 信用卡推广员：负责信用卡业务的推广。 文员：熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式。 销售主管：从事贷款、信用卡办理、证券、信托 和保险各项业务。 保险代理员：喜欢销售，敢于挑战，对保险认可！ 经理助理：负责客户的日常维护。 招聘专员：执行招聘计划，进行工作分析，完成职位说明书。 希望有激情，敢于挑战自己，挑战高薪的你加入我们！

具体要求:

从事项目：银行存款、贷款、信用卡、理财产品； 投资：信托、信贷、证券、期货； 保险：车险、财产险、教育基金、养老保险、投资分红险等。 公司提供终身免费专业培训，养老保障、公积金、训练津贴、长期服务奖、管理津贴、医疗保障。 任职资格：年龄25－45周岁，高中及以上学历，有管理经验者可优先录取。 工作时间：早上8：00至下午5：00，下午自由支配，双休，享受法定节假日。

具体要求:

敢于挑战高收入，收入是上不封顶，可以从事平安银行信用卡业务推广、以及贷款信用卡办理、平安证券、信托 和保险各项业务。有意向者请直接电话联系！

具体要求:

从事项目：银行存款、贷款、信用卡、理财产品； 投资：信托、信贷、证券、期货； 保险：车险、财产险、教育基金、养老保险、投资分红险等。 公司提供终身免费专业培训，养老保障、公积金、训练津贴、长期服务奖、管理津贴、医疗保障。 任职资格：年龄25－45周岁，高中及以上学历，有管理经验者可优先录取。 工作时间：早上8：00至下午5：00，下午自由支配，双休，享受法定节假日。

具体要求:

一、岗位职责 1、根据内部风险要求，执行信用卡推广任务，完成各项发卡指标； 2、不断开发新客户，维护老客户关系； 3、及时反馈客户意见与建议。 二、招聘条件 1、年龄在20-45周岁，高中及以上学历； 2、具有一定的表达能力和较强的客户服务意识； 3、身体健康、品貌端正、爱岗敬业、无不良行为记录； 4、有强烈的工作责任心和抗压能力，有梦想有意愿，敢拼敢闯； 5、有银行、投资业务工作经验优先录用，有相关从业经验和条件特别优秀者可放宽学历。 三、工作时间 周一至周五上午08:30-10:00，周末双休、法定节假日正常休息。 四、人员待遇 1、朝阳行业带给您前所未有的薪资待遇，享有基础薪贴、职务津贴、新人津贴、转正津贴、绩效奖励、佣金奖励等等，每月15号固定发工资。 2、终身享受最为专业的销售、管理等各项培训（职前培训、转正培训、晋升培训）； 3、一旦录用，并经过试用合格后，将享受旅游、带薪休假、话费补贴、完善的福利待遇（意外保险、医疗保险、养老保险、重大疾病补助等）； 4、广阔的发展空间，公平、公开、透明的晋升制度，有能力者短期内即可晋升。 联系人：叶经理 联系电话：13968608121（微信同号） 联系地址：黄岩区西城街道孟家巷57号（黄岩中医院东边）

具体要求:

1、协助领导处理银行业务，包括经常填写支票、处理存款、支付账单、准备领导活动所需的各种经费、具体办理各种投资业务等。
2、协助领导进行各种现金交易，如了解现金收入状况和盈亏状况、筹备和处理备用金、管理领导活动基金和信用卡、记录领导活动费用使用的情况。
3、协助领导处理工资管理事宜，如提供各种工资处理的有关数据、了解国家及有关主管部门对工资处理的新的规定和要求、协助领导了解工资总额的变化及工资净额、了解员工的收入记录等。
4、协助领导按规定在一年中不同时期填写工资纳税表，包括工资和税收表、雇员免税证明确，协助处理主工资入税，以及协助主管做各种税务记录，协助处理所得税、销售税、财产税以及税务活动中的律师业务、董事会议和向税务专家的咨询等活动。
5、配合财务部门处理有关财务报表。如果供办公成本数据，并要求参与编制办公预算;与财务人员配合，编制损益表、资产负债表、顾客对账单及公司年度报告等。

具体要求:

1.高中及以上学历；2年以上销售经验；勇于挑战高薪，条件优越者可放宽； 2.具备良好的团队合作意识，有很强的学习和沟通能力以及协调能力、应变能力和解决问题的能力； 3、能吃苦耐劳、工作认真负责；爱岗敬业、有较强的抗压能力 4、负责销售渠道拓展和维护 5、有房地产行业、保险行业、银行信用卡推广等工作经验者优先 6.高提点佣金，提供五险，工作餐,年休假,法定假，工作优秀者可提供住房公积金. 可直接投递简历或者投递至1958185812@qq.com

具体要求:

1、负责主持营销部的全面工作，组织并督促部门人员全面完成营销部职责范围内的各项工作任务； 2、建立、健全各规章制度，形成系统的规范管理； 3、贯彻落实营销部岗位责任制和工作标准，密切与生产、人事、计划、财务、质量等部门的工作联系，加强与有关部门的协作配合工作； 4、负责组织编制年、月度销售计划，确保销售计划指标完成，节约销售费用、及时回笼资金，加速公司资金周转； 5、负责管理编制好的销售统计报表，建立和规范各种原始记录、统计台账、报表等，汇总填报年、月度销售统计报表，递交销售统计分析报告，为公司领导决策服务； 6、负责抓好市场调查、分析和预测工作。做好市场信息的收集、整理和反馈，掌握市场动态，积极适时、合理有效地开辟新客户，努力拓展业务渠道，不断扩大公司产品的市场占有率； 7、负责做好优质服务、售后服务工作。加强对营业人员的教育，走访用户，及时处理用户投诉，提高企业信誉； 8、负责抓好营销人员的考核、考评与管理教育工作。关心营销人员的生活及思想动态，做好耐心细致的思想教育工作，杜绝经济犯罪事件发生； 9、负责客户应收回款的统计和催收。

具体要求:

1、高中及以上文凭；
2、品行端正，身体健康，愿意学习者优先；
3、具有较强的语言组织能力和沟通能力，具有较强的抗挫折能力和较广的人际关 系，具有吃苦耐劳的精神。
岗位工作内容：
银行：银行定期活期存款、个人住房抵押贷款、信用贷款、企业贷款，新一贷、小微贷等业务的开拓与办理，信用卡代办等银行方面金融服务；
投资：理财产品、信托产品、证券等代理

具体要求:

1、23-50周岁,男女不限; 2、勤奋敬业,吃苦耐劳,乐观向上,有创造力,愿意接受工作挑战; 3、具有良好的语言表达能力、沟通技巧、团队精神和客户服务意 识,能挑战高薪; 4、有无经验均可,公司提供完善的培训课程,有其他信用卡推广工作从业经验者优先; 5、一经录入,即可终 身享受公司提供的免费培训,并享受公司免费的医疗保障,晋升空间广阔;

具体要求:

1、23-50周岁,男女不限; 2、勤奋敬业,吃苦耐劳,乐观向上,有创造力,愿意接受工作挑战; 3、具有良好的语言表达能力、沟通技巧、团队精神和客户服务意 识,能挑战高薪; 4、有无经验均可,公司提供完善的培训课程,有其他信用卡推广工作从业经验者优先; 5、一经录入,即可终 身享受公司提供的免费培训,并享受公司免费的医疗保障,晋升空间广阔;

具体要求:

任职要求：
1、30-40岁，建筑工程类专业，全日制专科以上学历。
2、具备建筑行业知识，掌握企业对外申报项目技能，了解企业资质申报、维护业务。
3、人员交际能力突出，工作细心，认真负责，有团队意识，有较强的保密意识。
4、二年以上建筑行业工作经验，有资质或资料管理工作经验者优先。

主要职责：
1、负责企业各业务资质申办、升级、延续，并进行日常维护管理。
2、负责企业信用评价及人员的信用评价等的申报、信用评价系统管理。
3、负责资质工作相关联的行业管理部门、政府部门、中介机构等联系、维护、跟进工作。
4、协助负责组织开展对兼职人员和在职员工的专业证书的考试报名、注册、继续教育等，和个人职称的申报、维护等管理工作。
5、协助负责公司的合同履约评价的申报。
6、负责公司前台、5s、食堂、车辆等行政后勤工作，带领行政团队提升服务水平。
7、其他上级交办相关的工作。

具体要求:

任职资格：
1.男女不限，材料学、机械、电子、机电工科国家统招本科以上学历；
2.五年以上品质经理管理经验，能够系统地建立品质管理体系；
3.良好的个人职业信誉背景；
4.有机械、卫浴行业品质管理背景的优先考虑；
5.具备良好的计划、组织、抗压以及执行能力；
6.良好的语言表达和逻辑思维以及管理能力；
7.优秀者年龄可以适当放宽。

员工福利：
1、食宿：公司有食堂和宿舍（内有空调、热水器、等相关设施）；
2、福利：五险、年终奖金、话费补贴、等多项福利。
3、学习与成长：完善的发展及晋升平台和体制，提供针对性的培训学习。

具体要求:

1、岗位职责
（1）负责排查高风险账户，保障资产安全；
（2）运用谈判、分期等多种方式对所辖逾期资产进行银行资产保全工作；
（3）协助排查涉嫌违法、违规使用信用卡的行为；
（4）协助构建司法渠道，保全金融资产；
（5）协助配合司法机关打击信用卡诈骗、恶意透支等违法行为。
（6）负责所辖逾期资产的清收工作，对信用卡欠款客户实施必要的电话催缴或上门催缴；
（7）对民生银行信用卡、小微贷款等客户进行风险提醒，维护客户信用
（8）为客户开展信贷业务提供授信相关工作
2、招聘要求
（1）本科及以上学历，专业不限，金融、法律、经管类优先；
（2）年龄35周岁以下；
（3）身体健康、品貌端正、心理素质好，抗压能力强，思想道德素质良好；
（4）具有良好的沟通能力和团队协作能力，有司法背景者优先；
（5）中共党员、有相关工作经验、金融从业资格和驾照者优先。
3、福利待遇：
1、资产管理团队采用等级年薪制薪酬体系，享受基本工资、津贴补贴、绩效奖金、工龄工资、学历工资、年终分红等；
2、试用期即缴纳五险一金；
3、公司提供免费的上岗资格培训及专业知识培训；
4、双休，法定节假日均正常休息，正式入职之后可享受带薪事、病假及国家法定的带薪年休假等多项公司福利。
5、良好的工作环境，年轻的团队氛围，定期组织各种丰富多彩的团建活动。
公司正处于快速发展扩张期，广纳人才，晋升机会广阔，得到提高人际交往能力的机会；得到在短时间内积累社会阅历的机会；得到逻辑性、条理性、谈判技巧、沟通能力、社会人脉等多方面不菲收获的机会。
欢迎优秀人才加入我们的团队！可接收在校生实习，实习工资每月1500元，业绩优秀者有额外奖励。
福利：五险一金，话费/住房补贴，双休，旅游，您能想的到的福利几乎都有
咨询电话：0576-81828970 邱先生
简历投递邮箱：taizhou@htkeystone.com

具体要求:

（1）负责排查高风险账户，保障资产安全；
（2）运用谈判、分期等多种方式对所辖逾期资产进行银行资产保全工作；
（3）协助排查涉嫌违法、违规使用信用卡的行为；
（4）协助构建司法渠道，保全金融资产；
（5）协助配合司法机关打击信用卡诈骗、恶意透支等违法行为。
（6）负责所辖逾期资产的清收工作，对信用卡欠款客户实施必要的电话催缴；
（7）对民生银行信用卡、小微贷款等客户进行风险提醒，维护客户信用
（8）为客户开展信贷业务提供授信相关工作

具体要求:

一、工作职责： 一个工号，多个权限。 可同时担任保险销售、贷款、投资、信用卡、住托等多项业务工作或对已有客户进行跟单工作。二、基本条件：1、品貌端正，身体健康；2、无不良嗜好，无违法犯罪记录；3、性格开朗，善于与人沟通；4、有一定的亲和力和企图心。三、待遇：普才底薪2400元+提成，优才5400元底薪+提成，以及有关业绩的各项资金，如：季度奖，年终奖。四、福利：提供不少于5项基本保险保障、养老补贴、国内外旅游等。五、入行支持：一经录用，即可享受免费专业培训，课程包括《专业化销售流程》、《拒绝处理100法》、《如何与高端人士打交道》、《有效表达口才篇》等精华课程，提供一定的客户资源，常态化组织团队客户开发活动，并且采用“师徒制”，一带一入行 六、上班时间：5天工作制，周末双休，且工作日只需8:30-10:30在公司参加晨会及研讨分享销售经验即可，其它时间自由掌控。 在很多人关注您飞得高不高的同时，我们会关心您飞得累不累，我们人性化的管理、简单而和睦的同事关系营造了像家一样的氛围，我们欢迎您，不妨投递简历吧。