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具体要求:

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具体要求:

《创新支付 分享财富 ?面向全国招商》咨询电话/微信同步：金经理158--3102--8788注： 随行付 - 鑫联盟注册推荐码 ?m三六三七七九 ?打开手机商店下载 鑫联盟 输入推荐码 m363779 即可下载成功；鑫联盟下载成功，《鑫联盟实名认证通过-后台显示随行付支付公司跟你颁发的授权书--可全国招商》鑫联盟里面有个联盟讲堂-打开学院讲堂-点开在线培训--里面有随行付公司官网--还有收益与分润的视频讲解； 鑫联盟是随行付后台，鑫联盟后台全国统一，分润总部直发，在鑫联盟的模式下没有一级 二级 n级代 理之分，只要加入鑫联盟，你就是盟友和其他人平起平坐享受总部直签直发的统一政策；激活一台随行付机器反200元，后期挣刷 ’卡手续费万6到万14，总部直发分润。岗位职责：

具体要求:

工作内容：负责客户调查、业务受理、分析评估职位要求：有熟悉《借贷宝》与《今借到》等贷款平台的人员。工作时间：中午12点之下午5点，晚上6点之9点。双休。

具体要求:

工作内容：客户资料审核职位要求：有做过小额贷款借贷宝与今借到的人员优先。工作时间：中午12点之下午5点，晚上6点之9点。星期六放假。

具体要求:

工作内容：客户资料审核职位要求：有做过小额贷款借贷宝与今借到的人员优先。工作时间：中午12点之下午5点，晚上6点之9点。星期六放假。

具体要求:

金融业务开拓

具体要求:

1、专科或以上学历，35周岁以下；2、金融、销售、财会计等专业优先；3、思维活跃、工作主动，有责任感，能承受较大的工作压力；4、良好团队合作精神，较强的执行能力，独立思考能力，观察力和应变能力

具体要求:

1、专科或以上学历，35周岁以下；2、金融、销售、财会计等专业优先；3、思维活跃、工作主动，有责任感，能承受较大的工作压力；4、良好团队合作精神，较强的执行能力，独立思考能力，观察力和应变能力

具体要求:

1具备高中以上（中专）以上学历、相貌端正、身体健康、无不良嗜好、无违法犯罪记录者优先。 2.具有银行或保险公司1年以上工作经验者优先考虑，年龄25周岁以上的优先 3.具有良好的沟通能力和开拓市场能力。 欢迎你的加入! 4.上班时间8:30--10:00，其他时间自由安排，周末双休 5.工资2000--5000（因个人能力而定）

具体要求:

岗位职责： 1.在银行大堂，协助维护大堂秩序； 2.负责主动迎送、识别、分流客户，协助受理客户意见、答疑、调解投诉； 3.指导客户进行相关单据的填写，负责大堂环境检查与维护； 4.确保柜员机的正常使用，协助保安对大堂安全的管理。 5.工作地点：三门 岗位要求： 1.大专及以上 2.年龄30周岁以下

具体要求:

岗位职责 1、 受理客户咨询、投诉、建议及意见等，并做好记录； 2、 收集客户及相关市场资料，建立和管理客户档案和信息数据库； 3、 维护良好的客户关系，掌握客户需求； 4、 负责与相关部门的业务协调，及时解决客户提出的问题。 任职资格 1、 大专以上学历，有客户接待和服务经验者优先； 2、 普通话标准，口齿清楚，声音甜美，优秀的语言表达能力和沟通能力； 3、 较强的应变能力、协调能力，能独立处理紧急问题； 4、 良好的服务意识、耐心和责任心，工作积极主动。 需要长期的哦

具体要求:

岗位职责: 1、通过电话及短信提醒、信函督促，上门拜访的方式，催促客户尽快缴付逾期欠款 2、完成公司分配的外访任务，详实记录实地催收工作报告，并及时如实汇报工作情况 3、完成公司制定的逾期账款月度回收指标 任职要求: 1.高中及以上学历 ; 2.有较强的语言表达能力及电话沟通技巧 3.熟悉当地的方言、地理环境及交通路线 4.具备完成工作目标的决心和毅力，能承受高强度工作压力，愿意挑战高薪 5.信守职业道德和个人职业操守，无不良信用记录。 6.具有相关行业催收经验者优先 7.自备汽车，有c照

具体要求:

１.年龄３０周岁以下，优秀者可适应放宽限制
２.银行，销售有经验者优先
３.健跳人员优先考虑
４.必须是全日制学历
5.工资底薪+绩效，基本工资起薪２４００

具体要求:

１.年龄３０周岁以下，优秀者可适应放宽限制
２.银行，销售有经验者优先
３.健跳人员优先考虑
４.必须是全日制学历
5.工资底薪+绩效，基本工资起薪２４００

具体要求:

岗位职责：1. 严格执行公司要求的催收策略, 完成目标；2. 严格遵守公司的保密及信息安全管理制度，合法合规开展法律调查及催收的工作；3. 信守职业道德，保持高度的责任心。岗位要求：1.大专及以上学历 ;年龄25-38之间。2. 有销售或催收经验优先，没有工作经验的优秀人才也可考虑；3. 谈判及协调能力强，抗压能力强 ；4. 熟悉当地方言、地理环境及交通路线，有驾照优先。待遇：带薪培训+奖金+月度津贴+双休+六险一金+年度体检+带薪年假+外资发展平台

具体要求:

岗位职责：协助客户经理从事简单事务性工作，包括操作信贷系统，信贷资料整理等，有一定营销意识。
岗位要求：30岁以下，全日制大专以上学历，当地户籍，有银行工作经验者优先

具体要求:

岗位职责：
1.在银行大堂，协助维护大堂秩序；
2.负责主动迎送、识别、分流客户，协助受理客户意见、答疑、调解投诉；
3.指导客户进行相关单据的填写，负责大堂环境检查与维护；
4.确保柜员机的正常使用，协助保安对大堂安全的管理。
大专学历，台州户籍，做五休二，2800-3300

具体要求:

岗位职责： 1.发掘客户：通过线上线下等方式发掘客户，维护已有渠道，发展合作伙伴； 2.客户信誉度审核：通过电话、面谈等方式审核客户和车辆各方面的资质，确认是否符合公司要求； 3.负责协同客服和客户签订合同，同时把风控要求等告知客户，尽量减少逾期等情况的发生； 4.贷后的跟踪反馈：跟踪客户履约情况，协同客服处理客户逾期等情况； 5.完成团队经理及店长交办的其他事情。

具体要求:

岗位职责： 1.发掘客户：通过线上线下等方式发掘客户，维护已有渠道，发展合作伙伴； 2.客户信誉度审核：通过电话、面谈等方式审核客户和车辆各方面的资质，确认是否符合公司要求； 3.负责协同客服和客户签订合同，同时把风控要求等告知客户，尽量减少逾期等情况的发生； 4.贷后的跟踪反馈：跟踪客户履约情况，协同客服处理客户逾期等情况； 5.完成团队经理及店长交办的其他事情。

具体要求:

岗位职责：协助客户经理从事简单事务性工作，包括操作信贷系统，信贷资料整理等，有一定营销意识。
岗位要求：30岁以下，全日制大专以上学历，当地户籍，有银行工作经验者优先

具体要求:

岗位职责：协助客户经理从事简单事务性工作，包括操作信贷系统，信贷资料整理等，有一定营销意识。
岗位要求：30岁以下，全日制大专以上学历，当地户籍，有银行工作经验者优先

具体要求:

1、25周岁以上，高中以上学历； 2、有赚钱的欲望，良好的表达能力和沟通能力； 3、公司提供良好晋升平台和系统培训； 4、带过团队的优先考虑！ 5、具体面议，欢迎加入

具体要求:

1、表达能力强，具有较强沟通能力及交际技巧； 2、高中学历以上，25-45岁，应届毕业生亦可； 3、有亲和力，协助经理管理团队，处理日常工作； 4、有销售经验者优先。 公司提供良好的培训组织和晋升平台，一经录用待遇从优！！

具体要求:

1、工作内容主要培训于中小学少儿书法； 2、毛笔、硬笔相关书法出色，擅于沟通指导； 3、待遇面议，联系电话13867616657，微信同号

具体要求:

1、25周岁以上，高中以上学历； 2、有赚钱的欲望，良好的表达能力和沟通能力； 3、公司提供良好晋升平台和系统培训； 4、具体面议，欢迎加入！

具体要求:

1、学历不限，20周岁以上； 2、有良好的表达能力和沟通能力； 3、薪资具体面议

具体要求:

工作内容：接听客户来电职位要求：懂电脑基础操作，普通话标准工作时间：9:00-17:00

具体要求:

具体要求： 工作内容：开发新客户，维护老客户 岗位要求： 1、2年以上工作经验； 2、高中以上学历，有挑战高薪的欲望； 3、具有良好的沟通能力和表达能力； 4、较强的人际关系处理能力和产品销售技巧，善与人交流、沟通，事业心强； 5、乐观、积极进取，乐于接受来自完成团队销售目标的挑战； 6、有成功管理下4人以上团队的经验者优先； 本公司提供良好的培训机制和晋升渠道 五险一金、法定节假日、双休待遇，另团队日常活动等 有意者可以直接电话联系！

具体要求:

具体要求： 工作内容：开发新客户，维护老客户 岗位要求： 1、年龄25-45岁，性别不限； 2、高中以上学历，对工作有激情，有挑战高薪的欲望； 3、具有良好的沟通能力和表达能力； 4、有团队协作的精神 本公司提供良好的培训机制和晋升渠道 五险一金、法定节假日、双休待遇，另团队日常活动等 有意者可以直接电话联系！

具体要求:

工作内容：开发新客户，维护老客户 岗位要求： 1、年龄25-45岁，性别不限； 2、高中以上学历，对工作有激情，有挑战高薪的欲望； 3、具有良好的沟通能力和表达能力； 4、有团队协作的精神 本公司提供良好的培训机制和晋升渠道 五险一金、法定节假日、双休待遇，另团队日常活动等 有意者可以直接电话联系！

具体要求:

工作内容：开发新客户，维护老客户 岗位要求： 1、年龄25-45岁，性别不限； 2、高中以上学历，对工作有激情，有挑战高薪的欲望； 3、具有良好的沟通能力和表达能力； 4、有团队协作的精神 本公司提供良好的培训机制和晋升渠道 五险一金、法定节假日、双休待遇，另团队日常活动等 有意者可以直接电话联系！

具体要求:

1、负责公司信用卡业务的开发办理； 2、年龄25-45岁，性别不限； 2、高中以上学历，对工作有激情，有挑战高薪的欲望； 3、具有良好的沟通能力和表达能力； 4、有团队协作的精神 5、产品多样，高额提成 本公司提供良好的培训机制和晋升渠道 五险一金、法定节假日、双休待遇，另团队日常活动等 有意者可以直接电话联系！

具体要求:

1、表达能力强，具有较强沟通能力及交际技巧； 2、积极热情，有亲和力，有销售经验者优先。 3、高额提成+奖金 公司提供良好的培训组织和晋升平台，一经录用待遇从优！！

具体要求:

欢迎热爱生活，喜欢交流的人士加入！ 1、表达能力强，具有较强沟通能力及交际技巧； 2、有亲和力，有销售经验者优先。 3、公司涉及业务有：信用卡，养老保险，银行业务等 公司提供良好的培训组织和晋升平台，一经录用待遇从优！！

具体要求:

1、高中及以上学历，25 - 45岁； 2、销售行业工作经验、业绩突出者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。 公司提供良好的培训组织和晋升平台，一经录用待遇从优！！

具体要求:

岗位职责： 1. 开发客户，开拓案源，负责与潜在的客户沟通商标、专利、著作权、国家项目等各项知识产权业务； 2. 参与各类高端的知识产权及法律类商务谈判； 3. 分析客户的知识产权需求，提供咨询方案和建议； 4.负责项目的日常管理工作，对实施的项目进行过程管理、跟踪、督促、规范实施并及时指导，提高项目执行效率 5.协调处理项目实施涉及到的客户关系，保证客户的满意度； 6. 积极学习并开展知识产权领域其他业务工作； 销售模式：先电话查找意向客户，然后约见意向客户完成签单。 岗位要求： 1. 普通话标准、口齿清楚，有良好的语言表达能力和沟通技巧； 2. 有较强的客户意识和业务开拓能力； 3. 具有良好的团队协作和组织能力； 4. 良好的问题分析能力、写作能力和快速的学习能力； 5. 踏实敬业，有责任感，能胜任有高度压力的工作； 6. 形象品行良好，有一定的营销经验，有一年以上相关服务行业的销售工作经验；培训、金融、保险、知识产权、互联网、广告等行业销售经验者优先考虑。 福利待遇： 休假：大小周，其余按照法定节假日执行。 工资：基本工资（3000+）+提成（提成点10-40%，业绩越高提成点越高）+旅游（公司每个月都会组织1-2次的户外活动，每半年会有1-2次的外地旅游机会）+公司其他的奖励制度。高提成，高收入，完善的晋升体制。 培训：公司进行专业且正规的知识产权相关领域专业知识和政策的培训，以培养员工成为知识产权专家为最终目标，包括公司内训和外训。 保险：公司为员工提供完善的劳动保险制度，为员工谋求最大的工作和社会等各方面福利待遇。

具体要求:

岗位描述：
1、 根据每日操盘计划，盘中下达操作指令给挂单员，并且接受挂单员反馈信息调整自己交易计划。
2、 保存交易记录，做好交易情况说明，及时反馈交易执行情况。
3、 每日做好复盘和交易总结，不断完善自身的交易系统，创新交易策略，提升仓位管理水平，并坚决执行公司的风控制度。
4、根据自有模型进行数据论证，制定出交易标准体系。
5、根据优化后的模型以及基金经理给出的投资方向制定具体交易计划、推动执行。
6、建立各种数据库，对数据有较好的理解及分析能力，撰写日常研究分析报告构建研究框架与模型，为公司投资决策提供支持，负责建立和维护标的池。
7、有挑战高薪的强烈欲望。
8、基本工资之外，公司提供有市场竞争性的绩效工资方案。
任职资格：
1、 本科以上学历，金融类、经济类、财务类相关专业优先。
2、 交易实战经验5年以上（特别优秀者放宽至3年及以上）。
3、 对金融感兴趣，对数据的跟踪有较强敏锐度，有phthon经验者优先！
4、 有勤奋的学习态度和上进心，头脑灵活，思维敏捷，具有较强的逻辑思维能力、创新和钻研精神，具备良好的心理素质。
5、 具有很强的工作责任心和的团队合作精神。
6、拥有完整的标准交易体系，能展现出历史业绩，且盈利。
7、基金从业资格证

具体要求:

应聘条件: 1、学历：高中以上的学历； 2、乐观自信,诚实敬业,待人热情真诚,有爱心和责任感,做事细心； 3、勤奋踏实,善于学习,良好的理解、表达、沟通及管理能力； 4、年龄22—55.工作地点椒江或黄岩； 5、做过销售、教师、记者、导游、主持、管理及各类培训工作者优先。 相关流程: 1、参加面试。分析、表达等综合能力的考查,面试合格者将统一安排参加岗前综合金融培训。(培训地点:中国合众学院台州培训中心) 2、职前培训、保代培训、岗前培训合众标准制式培训之一,结业后方可办理上岗手续。 3、录用上岗。当你顺利通过以上程序后,我们会热情欢迎您成为合众大家庭的一员。 工作时间:每周双休,早上8:30-10点上班,具体面议! 投资理财,挑战高薪、成就梦想!

具体要求:

任职资格：
1、具备证券从业/证券经纪人资格；
2、具有相关金融，证券工作经验或客户资源者优先。

工作职责：
1、利用自身资源,积极开拓客户；
2、落实全面理财服务的理念与标准化服务规范，为客户提供投资咨询服务；
3、无考核及产品销售压力，提成比例丰厚。
台州市府大道证券营业部
联系人：金先生
电话号码：13586169330
0576-88199808
电子邮箱：jinweizheng@foundersc.com
地址：椒江市府大道199号

具体要求:

因发展需要，培养应、往届的专科、本科毕业生培养，相关专业培养路径如下：

机械类：装配钳工＞机械设计技术员＞机械助理工程师＞机械工程师，或其他分支培养，如：质量工程师，工艺工程师，标准化工程师，专利工程师，项目管理，装配调试等。

电气类：装配电工＞电气技术员＞电气助理工程师＞电气工程师＞，或其它分支培养，如：视觉工程师，软件工程师，工艺工程师，设备调试，项目管理等

计算机类：装配电工＞视觉技术员＞视觉助理工程师＞视觉工程师，或其它分支培养，如：plm工程师，系统应用工程师，电气工程师

其他专业：法律、营销、外贸、英语、人力资源、金融（证券事务专员）、数学（数据分析，做行业分析工作）

具体要求:

具体要求:

具体要求:

一、任职资格 1.35-50岁,会计或金融专业专科以上学历,有中级会计师以上资格者优先; 2、 10年以上财务工作经验，5年以上大型制造企业财务管理工作经验。 3、 熟悉会计、审计、税务、财务管理、会计电算化、相关法律法规; 4、 熟练掌握高级财务管理软件和办公软件; 5、 出色的财务分析和资金管理能力; 6、 良好的组织、协调能力,良好的表达能力和团队合作精神。 二、岗位职责： 1．在董事会和总经理领导下参与公司战略的制订，并负责制订公司财务战略。 2．负责公司资本运作，投融资管理。 3．在董事会和总经理领导下，总管公司会计、报表、预算工作。 4.。负责制定公司利润计划、财务规划、销售前景、开支预算或成本标准 5．制定和管理税收政策方案及程序。 6。建立健全公司内部核算的组织、指导和数据管理体系，以及核算和财务管理的规章制度。 7．建立、健全公司目标管理制度和绩效管理制度，组织和管理公司绩效考核。 8。.组织公司有关部门开展经济活动分析，组织编制公司财务计划、成本计划、努力降低成本、增收节支、提高效益。 9。监督公司遵守国家财经法令、纪律，以及董事会决议。

具体要求:

福利待遇： 1、收入：底薪2500+提成（80元/张-170元/张） 2、福利：缴纳五险一金（住房公积金）+季度奖+年终奖+500元高温补贴 3、做五休二（双休），工作地点整个台州，可自由的安排工作时间和地点，老带新。 4、培训：各级培训计划，因材施教，情景训练。 职位描述： 1、根据内部风控要求，执行信用卡推广工作，完成各项发卡指标。 2、及时反馈客户建议，做好各项客户服务工作。 职位要求： 1、有相关销售经验优先选择，对销售有热情。 2、普通话标准，有亲和力，表达沟通能力强。 3、吃苦耐劳，善于学习，勇于开拓，敢于接受挑战。 4、有志于从事银行个人金融事业，有良好的客户基础者优先。

具体要求:

福利待遇： 1、收入：底薪2500+提成（80元/张-170元/张） 2、福利：缴纳五险一金（住房公积金）+季度奖+年终奖+500元高温补贴 3、做五休二（双休），工作地点整个台州，可自由的安排工作时间和地点，老带新。 4、培训：各级培训计划，因材施教，情景训练。 职位描述： 1、根据内部风控要求，执行信用卡推广工作，完成各项发卡指标。 2、及时反馈客户建议，做好各项客户服务工作。 职位要求： 1、有相关销售经验优先选择，对销售有热情。 2、普通话标准，有亲和力，表达沟通能力强。 3、吃苦耐劳，善于学习，勇于开拓，敢于接受挑战。 4、有志于从事银行个人金融事业，有良好的客户基础者优先。

具体要求:

福利待遇： 1、收入：底薪2500+提成（80元/张-170元/张） 2、福利：缴纳五险一金（住房公积金）+季度奖+年终奖+500元高温补贴 3、做五休二（双休），工作地点整个台州，可自由的安排工作时间和地点，老带新。 4、培训：各级培训计划，因材施教，情景训练。 职位描述： 1、根据内部风控要求，执行信用卡推广工作，完成各项发卡指标。 2、及时反馈客户建议，做好各项客户服务工作。 职位要求： 1、有相关销售经验优先选择，对销售有热情。 2、普通话标准，有亲和力，表达沟通能力强。 3、吃苦耐劳，善于学习，勇于开拓，敢于接受挑战。 4、有志于从事银行个人金融事业，有良好的客户基础者优先。

具体要求:

福利待遇： 1、收入：底薪2500+提成（80元/张-170元/张） 2、福利：缴纳五险一金（住房公积金）+季度奖+年终奖+500元高温补贴 3、做五休二（双休），工作地点整个台州，可自由的安排工作时间和地点，老带新。 4、培训：各级培训计划，因材施教，情景训练。 职位描述： 1、根据内部风控要求，执行信用卡推广工作，完成各项发卡指标。 2、及时反馈客户建议，做好各项客户服务工作。 职位要求： 1、有相关销售经验优先选择，对销售有热情。 2、普通话标准，有亲和力，表达沟通能力强。 3、吃苦耐劳，善于学习，勇于开拓，敢于接受挑战。 4、有志于从事银行个人金融事业，有良好的客户基础者优先。

具体要求:

福利待遇： 1、收入：底薪2500+提成（80元/张-170元/张） 2、福利：缴纳五险一金（住房公积金）+季度奖+年终奖+500元高温补贴 3、做五休二（双休），工作地点这个台州，可自由的安排工作时间和地点，老带新。 4、培训：各级培训计划，因材施教，情景训练。 职位描述： 1、根据内部风控要求，执行信用卡推广工作，完成各项发卡指标。 2、及时反馈客户建议，做好各项客户服务工作。 职位要求： 1、有相关销售经验优先选择，对销售有热情。 2、普通话标准，有亲和力，表达沟通能力强。 3、吃苦耐劳，善于学习，勇于开拓，敢于接受挑战。 4、有志于从事银行个人金融事业，有良好的客户基础者优先。

具体要求:

福利待遇： 1、收入：底薪2500+提成（80元/张-170元/张） 2、福利：缴纳五险一金（住房公积金）+季度奖+年终奖+500元高温补贴 3、做五休二（双休），工作地点整个台州，可自由的安排工作时间和地点，老带新。 4、培训：各级培训计划，因材施教，情景训练。 职位描述： 1、根据内部风控要求，执行信用卡推广工作，完成各项发卡指标。 2、及时反馈客户建议，做好各项客户服务工作。 职位要求： 1、有相关销售经验优先选择，对销售有热情。 2、普通话标准，有亲和力，表达沟通能力强。 3、吃苦耐劳，善于学习，勇于开拓，敢于接受挑战。 4、有志于从事银行个人金融事业，有良好的客户基础者优先。