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岗位职责:1、负责仓库货物搬运工作。任职资格:1、身体健康,吃苦耐劳,男,50-60都可以
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岗位职责:1、负责叉车、铲车的正常运行;2、定期对车辆进行保养;3、负责车辆清洁;4、完成上级临时交办的任务任职资格:1、高中以上文化,有叉车、铲车驾驶操作经验,有叉铲车作业操作证;2、具备一定的机械维护保养和安全常识;3、身体健康、责任心强,能吃苦耐劳,适应倒班、加班;4、为人正直、踏实,工作积极主动。
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工作地点:江苏省苏州市咨询电话:183林经理62740557(微信同号)《职位要求》1、年龄16-45周岁,男女不限.初中及以上学历;熟悉英文字母;
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公司现面向浙江直招:航运出海普工、出海厨师、出海焊工 出海电工、出海保安、搬运工、叉车工等岗位,保安退伍军人优先。直-聘-电-话:人事部 周经理 188-1747-8648面试需到上海总部,不能来上海面试者请勿打扰,谢谢理解!
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职位描述简章:1,无需工作经验,工作细心,责任心强,2,学历与性别不限制.年龄20-40岁之间.
工作地点:江苏省苏州市咨询电话:181-3696-5512 林经理(微信同号)《薪资待遇》1、短途底薪5800元/月,出差补贴150/天,月综合工资:7000-8000元/月左右;主要负责上海,南京,及苏州周边县市短途送货,当天来回,上五休二。
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工作地点:江苏苏州市 咨询电话:181-1254-3145夏经理(微信同号)《职位要求》1、年龄16-45周岁,男女不限.初中及以上学历;熟悉英文字母;
岗位职责:1、负责货物出、入库的装卸和搬运工作;2、负责入库货物的摆放,做到合理、整齐;3、负责协助送货人员提货作业。任职资格:1、身体健康,吃苦耐劳,服从管理2、熟悉货运的出入库作业3、1年以上的装卸货经验者优先4、有叉车作业操作证。
工作地点:江苏省苏州市咨询电话:181-3696-5512 林经理(微信同号)《职位要求》1、年龄16-45周岁,男女不限.初中及以上学历;熟悉英文字母;
公司现面向浙江直招:航运出海普工、出海厨师、出海焊工 出海电工、出海保安、搬运工、叉车工等岗位,保安退伍军人优先。直-聘-电-话:人事部 周经理 188-1747-8648面试需到上海总部,不能来上海面试者请勿打扰,谢谢理解!面试需到上海总部,不能来上海面试者请勿打扰,谢谢理解!面试需到上海总部,不能来上海面试者请勿打扰,谢谢理解!求职者可直接来-电报名咨询,有意入职本公司者面试带好换洗衣服生活必需品本公司当天可安排入职住宿。一、普工:(月薪6000-8000)年龄在18—50周岁,身体素质好,能吃苦耐劳。主要工作是在货轮上对货物进行盘点、分拣、整理、核对这些工作,公司包食宿。无经验可由老员工先带着做。二、货轮焊工:(月薪8000-12000)年龄在18-50周岁、有本人身份证、无传染病、身体健康、有一定的焊接经验,会基本焊种的操作。负责货轮电焊工作,负责集装箱固件焊接及护栏的维护修补三.
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岗位职责:1、负责把材料拖运存放在指定位置;2、完成领导交办的临时工作。任职资格:1、吃苦耐劳,有责任心。
【符合要求投递简历,不符合勿扰,当天入职安排食宿】(1)只要你能吃苦、不怕苦、不怕累,你就来!只要想创造财富、渴望成功、实现价值,你就来!(2)即日起新入职员工入职满月发放3800-5800元新人入职奖金!!(3)实习期结束可以凭出厂价可购iphone8/plus一部(凭有效工作证件购买)(4)员工每三个月有一次晋升机会(根据工作能力以及学历等综合因素考核,机会均等)(5)一个月上满20天是全勤(月休10天),全勤奖金1200元,话补300元(6)大专以下学历,公司组织员工参加成人高考,免费培养在公司长期发展的员工(7)每半年对优秀员工组织国内免费旅游(不去旅游可以带薪休假)(8)年终奖根据公司的盈利决定,保底6000以上(9)一份辛勤一份收获,既然选择了这份的工作,就要做好吃苦的准备--【入职要求】招聘岗位:普工、操作工、等岗位1、为人诚实、对工作认真负责、适应能力强、责任感强、态度良好
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工作地点:江苏省苏州市咨询电话:181-3696-5512 林经理(微信同号)《职位要求》1、年龄16-45周岁,男女不限.初中及以上学历;熟悉英文字母;2、身体健康、不晕车、无犯罪记录;3、能吃苦耐劳、人品端正、能适应长期在外出差;4、退伍军人或有物流工作经验的优先;《薪资待遇》1、短途底薪5800元/月,出差补贴150/天,月综合工资:7000-8000元/月左右;主要负责上海,南京,及苏州周边县市短途送货,当天来回,上五休二。2、长途底薪7800元/月,出差补贴200-300/天,月综合工资:9000-12000元/月左右;主要负责天津、深圳等周边远距离送货,一般出差4-5天,回来休息2天;3:搬运工:底薪5000,综合7500-8500(无经验也可,身体健康,能吃苦)4:叉车工(厂内上下货):工资7000左右,包吃住5:仓管:4500-5500,上五休二8小时,负责出入库电脑录入,
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工作地点:江苏苏州市咨询电话:173-6643-5007 李经理(微信同号)《职位要求》1、年龄16-45周岁,男女不限.初中及以上学历;熟悉英文字母;2、身体健康、不晕车、无犯罪记录;3、能吃苦耐劳、人品端正、能适应长期在外出差;4、退伍军人或有物流工作经验的优先;《薪资待遇》1、短途底薪6000元/月,出差补贴100/天,月综合工资:7000-8000元/月左右;主要负责上海,南京,及苏州周边县市短途送货,当天来回,上五休二。2、长途底薪8000元/月,出差补贴200-300/天,月综合工资:9000-12000元/月左右;主要负责天津、深圳等周边远距离送货,一般出差4-5天,回来休息2天;3:搬运工:底薪5000,综合7500-8500(无经验也可,身体健康,能吃苦)4:叉车工(厂内上下货):工资7000左右,包吃住5:仓管:4500-6000,上五休二8小时,负责出入库电脑录入,工
勤劳肯干,年龄35----50,公司可以培训开叉车。
工作地点:江苏苏州市咨询电话:181-1254-2336 盛女士(微信同号)《职位要求》1、年龄16-45周岁,男女不限.初中及以上学历;熟悉英文字母;2、身体健康、不晕车、无犯罪记录;3、能吃苦耐劳、人品端正、能适应长期在外出差;4、退伍军人或有物流工作经验的优先;《薪资待遇》1、短途底薪5800元/月,出差补贴150/天,月综合工资:7000-8000元/月左右;主要负责上海,南京,及苏州周边县市短途送货,当天来回,上五休二。2、长途底薪7800元/月,出差补贴200-300/天,月综合工资:9000-12000元/月左右;主要负责天津、深圳等周边远距离送货,一般出差4-5天,回来休息2天;3:搬运工:底薪5000,综合7500-8500(无经验也可,身体健康,能吃苦)4:叉车工(厂内上下货):工资7000左右,包吃住5:仓管:4500-5500,上五休二8小时,负责出入库电脑录入,工
作地点:江苏苏州市 咨询电话:181-1254-3145夏经理(微信同号)《职位要求》1、年龄16-45周岁,男女不限.初中及以上学历;熟悉英文字母;2、身体健康、不晕车、无犯罪记录;3、能吃苦耐劳、人品端正、能适应长期在外出差;4、退伍军人或有物流工作经验的优先;《薪资待遇》1、短途底薪6000元/月,出差补贴100/天,月综合工资:7000-8000元/月左右;主要负责上海,南京,及苏州周边县市短途送货,当天来回,上五休二。2、长途底薪8000元/月,出差补贴200-300/天,月综合工资:9000-12000元/月左右;主要负责天津、深圳等周边远距离送货,一般出差4-5天,回来休息2天;3:搬运工:底薪5000,综合7500-8500(无经验也可,身体健康,能吃苦)4:叉车工(厂内上下货):工资7000左右,包吃住5:仓管:4500-5500,上五休二8小时,负责出入库电脑录入,工作
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岗位职责:1、负责货物出、入库的装卸和搬运工作;2、负责入库货物的摆放,做到合理、整齐;3、负责协助送货人员提货作业。任职资格:1、身体健康,吃苦耐劳,服务管理2、熟悉货运的出入库作业、和翻班制度3、1年以上的装卸货经验者优先。
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工作地点:江苏苏州市 咨询电话:181-1254-3145夏经理(微信同号)《职位要求》1、年龄16-52周岁,男女不限.初中及以上学历;熟悉英文字母;2、身体健康、不晕车、无犯罪记录;3、能吃苦耐劳、人品端正、能适应长期在外出差;4、退伍军人或有物流工作经验的优先;《薪资待遇》1、短途底薪6000元/月,出差补贴100/天,月综合工资:7000-8000元/月左右;主要负责上海,南京,及苏州周边县市短途送货,当天来回,上五休二。2、长途底薪8000元/月,出差补贴200-300/天,月综合工资:9000-12000元/月左右;主要负责天津、深圳等周边远距离送货,一般出差4-5天,回来休息2天;3:搬运工:底薪5000,综合7500-8500(无经验也可,身体健康,能吃苦)4:叉车工(厂内上下货):工资7000左右,包吃住5:仓管:4500-5500,上五休二8小时,负责出入库电脑录入,工
公司现面向浙江直招:航运普工、厨师、焊工 电工、保安、跟单员、搬运工、叉车工等岗位,保安退伍军人优先。直-聘-电-话:人事部 周经理 188-1747-8648面试需到上海总部,不能来上海面试者请勿打扰,谢谢理解!求职者可直接来-电报名咨询,有意入职本公司者面试带好换洗衣服生活必需品本公司当天可安排入职住宿。一、普工:(月薪6000-8000)年龄在18—50周岁,身体素质好,能吃苦耐劳。主要工作是在货轮上对货物进行盘点、分拣、整理、核对这些工作,公司包食宿。无经验可由老员工先带着做。二、货轮焊工:(月薪8000-12000)年龄在18-50周岁、有本人身份证、无传染病、身体健康、有一定的焊接经验,会基本焊种的操作。负责货轮电焊工作,负责集装箱固件焊接及护栏的维护修补三.货轮电工:(月薪8000-12000)负责检查货轮供电、发电状态运行正常,做好设备清洁,保证电路供电畅通,有证者优先录取
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夏季新员工招工简介温馨提示:(本公司属于内部直接对外招聘,入职即为正式员工;月入工资在4500-7000元之间。带薪月休2-4天 工资收入稳定 按时发工资); 请仔细阅读以下公司招聘信息;一 招聘要求:学历要求不限;年龄要求18-45周岁(优先招聘女工、夫妻工或一男一女比例);无精神疾病,传染性疾病;吃苦耐劳,做得多拿得多;二 岗位及工作:公司主要从事生产 一次性纸浆环保餐具、蛋糕盘、纸杯纸盒等(没经验不影响 上手简单 容易学);现对外主要招聘普工/操作工/包装工/检验员/组长等(近期招聘包装工为主工作轻松 无需经验 上手快);三 工资收入:每月平均收入4500-7000元(手脚快做的会更多。保底在4000以上;),本公司主要实行计件制。偏好计时的也可安排 公司实行两班倒,夜班会有夜班津贴 每晚5-10元津贴;四 福利及吃住:1.每位入职员工都是正式员工,享受一切应有的福利,全勤奖50-
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主要从事手机零部件生产,全年恒温车间,工作轻松,工作环境舒适。招聘要求:认识26个英文字母,会写会背,无纹身,能接受排班,两班倒,年龄18-35周岁。薪资待遇:15元/小时,11小时/天。福利待遇:包住宿,宿舍有空调热水。公司有食堂,价格实惠|!欢迎各位投递简历或致电了解!
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1、能吃苦耐劳
浙江永源汽车有限公司筹建于2003年5月,位于美丽的东海之滨浙江省台州市三门健跳临港型工业园区,现占地面积860亩,员工1000余人(其中,博士和硕士占5%,大专和本科占25 %,及外聘日本专家),立项总投资6亿元人民币兴建的国内首款三门休闲车精细制造基地,设计年整装生产能力5万台。拥有冲压、焊装、涂装、整装四大国际标准级工艺流水线车间及相关的配套辅助设施,通过ISO9001:2000国际质量体系认证、中国国家强制性3C产品认证。 <br/>永源汽车把“自主创新、勇攀高峰,立足国内、面向世界”作为企业发展的创新思路,抓住当前国内汽车市场持续走强的历史机遇,力争在五年内实现生产规模、经营规模及其效益规模等综合竞争力稳居行业领先,民族自主品牌跻身国际主流行列前端,把永源汽车建设成为自主、开放、可持续发展及具有国际竞争力的精细制造汽车工业集团,把“三门基地”建设成为浙东沿海最新、最美及最大的汽车工业城。
三门县|1-3年|学历不限|男|20岁-45岁|全职|招1人
有超精操作经验,有责任心 吃苦耐劳,具体工资面议
浙江万通轴承股份有限公司位于中国制造业基地及工业重镇-三门,地理位置优越,物流便利。本公司专业生产高精度、低噪音、长寿命深沟球环保静音轴承。
三门县|1-3年|中专|男|24岁-50岁|全职|招2人
2 年以上工作经验,能熟练操作
浙江杰能压缩设备有限公司是一家集科、工、贸为一体的专业致力于研发、制造的高端螺杆压缩机的国家级高新技术企业。公司位于浙江省三门县浦坝港镇洞港(工业集聚区)内,注册资金 1018 万元,占地面积 20 多亩,建筑面积约 8000 余平方米。公司主要产品水润滑无油单螺杆空气压缩机、微油螺杆空气压缩机、中压单螺杆空气压缩机、特种、工艺气体压缩机等。
三门县|经验不限|大专|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
1、热爱教育事业,喜欢孩子,有较强的亲和力;2、有较强的表达能力,普通话标准,思维灵活;3、有耐心,有责任心,擅长与学生进行沟通交流;4、能熟练操作ppt的制作;5、相关专业毕业优先;6、身体健康并且能服从安排;学历大专及以上
丁丁幼教机构作为一家综合性的幼教机构,丁丁以专业、敬业、优质的形象赢得了业界与各级政府单位的肯定与认可,在校舍规划设计、内外环境装修装饰,开办之初的招生推广、师资培训、后勤管理,幼儿园的持续运营和发展等各个方面,都具备一整套的专业而精细的指导方案和执行团队,确保服务的每一家幼儿园都广受欢迎并稳健快速的进入良性发展轨道。以前瞻性的行业眼光倾力打造园园通、培训通等网络平台,率先实现网络化管理与服务,并形成了专业化的网络教育管理体系,与全国各地的幼儿园实现及时无缝沟通,共享幼教资源。 目前,丁丁以幼教咨询服务、园教务指导、幼教资源平台构建为核心,不断加深在教学服务、园所管理、课程开发、教材教具研发、园所用品配置等领域的积淀与发展。
三门县|经验不限|大专|性别不限|20岁-30岁|全职|招4人
招聘要求: 1、热爱教育事业,喜欢孩子,有较强的亲和力; 2、表达能力优秀,普通话标准,思维灵活; 3、有耐心,有责任心,有师德,擅长与学生进行沟通交流; 4、喜欢写作,文学功底深厚; 5、能熟练操作ms-office等办公软件; 6、文科类相关专业毕业(新闻传媒或汉语言文学专业优先); 7、能服从组织安排,身体健康。工作时间:春秋季同步公立学校,周一、周二休息;夏季(暑假)连续六周工作,每周日休息一天。 薪资制度: 1、试用期3个月,视工作能力提前转正或解聘;试用期享受“试用职工节假日福利津贴”。 2、转正月工资:基本工资+职务津贴(50元—600元/职务) 3、第一年年薪3万起(月薪+奖金),月工资每月5日发放。社保五险: 正式录用职员均享有“五险”。节假福利: ①享受国家法定节假日(休息日根据实际情况会做调整); ②享受节假日奖金(每逢节假日以现金形式发放); ③寒假享受带薪长假。签约年限:二年一签。发展前景:详见竹君园简介和网站。
竹君园中心简介一、单位简介 竹君园教育中心创办于1999年,是经教育部门审批的全国连锁培训机构,专业培训小学生作文——“竹君作文”。目前拥有16所学校,专职教师80余名,分布在浙江、江苏、江西、安徽和湖南各省。竹君园教育中心是中国青少年写作研究中心实习基地;中国少年新闻学院分院;“奥林匹克杯全国作文大赛”的合法组织机构。 创办至今,培训人数近十万人。共有数千篇作文获奖或发表。竹君园先后荣获“民办特色教学示范单位”、“优秀写作培训基地”等称号; 2002年,教研组成功研发“扶扶”作文教学模式;2007年,浙江民生休闲频道、江苏教育频道、新浪教育频道均对吴竹君创办的特色教育进行了专题专访;2008年,在中国教育家大会上受到蒋正华、王文元等国家领导人亲切接见,并与著名教育家魏书生、卢勤等共同探讨少儿教育;2008年,创始人吴竹君被评为“中国民办特色教育十大杰出人物”; 2009年,学生作品《竹君作文》经由中国文联出版社正式出版并向全国发行;2009年, 创始人吴竹君荣登《台州企业文化》杂志封面人物;2010年,竹君园发展历程录编北京大学出版社出版的《中国校长·在路上》;2010年,竹君园管理体系、竹君园教学体系、竹君园教材体系等全面完成…… (竹君园计划五年内在全国发展到500所盟校,打造全国小学作文第一品牌。为实现真正的校企一体化,决定启动竹君园教师培训基地,履行“包吃、包住、包分配”基本原则,搭建快速缩短应届大学毕业生完成就业的高效平台。竹君园秉承“以就业为导向,专业培养教师”的办学思路,坚持面向特困生全面推广免费培训,协助高校多渠道解决就业问题。同时也欢迎更多有志从事教育工作的莘莘学子加入竹君教育的行列,为祖国的教育事业贡献自己的一份力量。) 竹君文化(爱·写作)我们的愿景:全国小学生作文第一品牌我们的使命:研究作文教育,提升人文素养我们的宗旨:下笔成文,出口成章我们的理念:用笔尖撑起蓝天我们的信念:坚韧不拔,自强不息我们的精神:诚信、务实、创新我们的团队:专业、专职、专注我们的品牌:高端特色专业培训我们的准则:标准化、系统化,学生和家长满意
三门县|3-5年|学历不限|性别不限|25岁-45岁|全职|招2人
有在专业生产模具钢锻造的公司担任过同岗位工作优先考虑。公司福利:包吃住,有社保,宿舍有空调和24小时热水。
浙江三门太和大型锻造有限公司地处三门县。公司总占地面积66000平方米,建筑面积达3万平方米。太和锻造公司是集炼钢、锻造、热处理、机械加工等生产销售为一体的企业。主要生产模具钢,产品质量达国内一流水平,并且畅销海内外,年销售额4亿多。是浙江省市重点企业、示范企业,上市工作正在筹备中,发展前景良好。