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三门县,台州市,台州市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
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三门县,台州市,台州市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招500人
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三门县|经验不限|大专|性别不限|20岁-35岁|全职|招1人
1、负责公司电脑、打印机、传真机、复印件等信息数码设备的使用咨询、维护、盘库,建立设备档案; 2、网络管理:维护公司网络的正常使用,确保工作时公司网络的顺畅; 3、负责公司各类业务系统(eip、mas等)的项目规划、推进、实施、执行、管理维护。 4、福利:工龄奖400元、房补150、全勤奖100元、五险一金、春节车费补贴、年后报到费、节假日购物卡等;
鼎欣吉盛科技(浙江)有限公司于2016年10月正式建成投产,隶属浙江宏鼎汽摩配件股份有限公司全资子公司,注册资本7000万元,是一家集设计、开发、生产、销售于一体的汽车零部件公司,年生产能力300万套,主要生产汽车发动机机油泵总成、正时链罩、缸盖罩变速箱、平衡轴总成、曲轴箱和油底壳等系列压铸产品。 ????公司拥有先进的马扎克、德马机、东台、兄弟等品牌数控加工中心,力劲系列压铸机全自动生产线,物联网自动化生产线,引进日本发那科机器人设备。并配备全自动进口三坐标测量仪、光谱分析仪、X光探伤仪(X-Rag)、抗拉试验机、轮廓仪、维氏布氏硬度仪等各种精密检测设备。并先后通过了ISO9001、ISO14001、IATF16949:2016国际质量管理体系认证。公司自成立以来与国内众多知名汽车品牌企业建立良好、稳固的合作伙伴关系,逐步形成强大的人才、技术和品牌优势。并先后成为吉利、江淮、采埃孚、长城汽车、东风小康、北京汽车、五菱柳机、万里扬变速器、北汽福田、华晨鑫源等众多著名企业的核心供应商;并被多家企业评为“优秀供应商”。 ????“客户第一、品质至上”是我们的基本理念,我们将以安全、环保、优质、高效、文明、创新、拼搏的企业精神,竭诚为客户服务。
三门县|在读生|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
1.负责公司用友erp系统培训、实施和日常维护工作 2.熟悉制造业生产管理,财务管理,物流管理及企业业务流程,有实际工作经验者优先
一、公司概况浙江尔格科技有限公司(原三门尔格科技有限公司)创建于1995年10月,注册资金5000万元,企业性质为股份有限公司,占地面积为47900㎡,建筑面积58500㎡,其中新征土地滨海新城52亩正在建设之中。现有员工近300人,其中高级工程师8人,各类中级技术人员40余人,具有大专及以上学历人员105人。主要产品为大型电力设备、石化设备冷却系统,应用于大型发电机、超高压电力变压器、动车高铁牵引变、核电、石化等领域。公司于1999年通过了ISO9001质量体系认证,先后还通过了ISO14000环境认证、CE认证、EUP认证、IRIS认证。是原国家机械部生产变压器组件定点企业和行业标准起草单位,铁道部内燃机车标准化委员,世界轨道交通专家理事,国家二十五振兴产业规划最具发展潜力中小企业100强,国家火炬计划重点高新技术企业。二、发展状况公司自成立以来注重高起点、高科技的发展理念,经过十七年的拼搏,研发经费投入累计近亿元,成立了企业省级技术中心和省级研发中心、浙江省院士专家工作站、IT产业中心;拥有3个测试中心和2个实验室;分别与中国科学院热物理工程研究所、浙江大学制冷研究所、武汉大学自动化研究所、兰州理工大学流体液压研究所、沈阳变压器研究院、合肥机械换热器研究院建立长期合作。配置了国内一流的生产设备,现拥有各种加工设备,如车、铣、刨、钻、磨、数控加工中心等200余台(套),APG工艺,自动喷砂、自动喷漆、130T高速数控冲床、300T数控液压机、数控火焰切割机等专用设备30余套;建立了冷却器、控制柜、变压器油泵、变压器风扇、变压器蝶阀等专用检测试验台。拥有自主知识产权专利50项,论文50余篇,专著4部、参与各行业标准起草7个。已获得高新技术企业、浙江省专利示范企业、浙江省创新型示范企业、浙江省工商AA级“守合同重信用”单位、浙江省最具投资价值中小企业100强等殊荣。三、产品介绍公司主要生产冷却器系统各部件,即冷却器本体、翅片管、油泵、风机、蝶阀、控制箱等,并承担各种非标冷却系统的设计制造。自1995年研制的第一台精铸型变压器油泵(属国家“八五”攻关项目)诞生以来,陆续研制并生产了全密封变压器油泵、内燃机车油泵、高铁动车冷却油泵、轴流式油泵、智能控制柜、冷却器离心风机、轴流风机、防爆电机出线盒、风电机舱冷却器、中国首台套“精对苯二甲酸”脱水塔空冷却器等,以上产品均获国家专利,并填补国内空白,油泵、风机、蝶阀、冷却器、齿轮泵等成为输变电行业、风电行业、铁道部内燃机车行业等标准主要起草单位之一,该类产品经国家变压器检测中心、铁道部车辆检测中心,国家原子能实验室等检测,部级、省科技厅、省经贸委等专家鉴定,技术性能处国内领先水平。自行研制的智能控制柜采用可编程(PLC)和触摸屏人机界面,实现智能可视化控制,具有实时信息采集、故障自诊断、远程监控等功能,技术达到国际先进水平;电力机车atm9油泵,是我国唯一替代进口,应用在京沪线450km/h高铁上,经过100万公里试运行,反映良好,具有噪声低、振动小,电压频步宽,运行可靠等特点,产品质量达到国际同类产品的先进水平; 6BP1.135-5/3V型油泵应用于国家电网双百万特高压1000KV,“晋南荆线”上,技术性能处世界领先水平;内燃机车齿轮泵得到美国GE公司检测,性能指标与美国相当,已试用于北美列车上;研制的6.0MW风力发电机组冷却器,为国内首创,应用于高原、海洋风电场,被国家列入二十五振兴产业项目。四、企业文化公司致力于热交换专业技术研制和创造,倡导非国际先进技术不引进,非国内领先产品不生产,建立一支较强的专业技术和管理团队,打造专业化团队,铸就国际品牌。推行校园化+军事化+家庭化管理模式,设有质量学校、培训中心、国际交流中心、青年活动中心、职工图书室、恳谈室、党建中心等学习型组织和素养提升平台,利用每天例行的早会、班会强化军事化执行,建有家庭亲情、关爱基金办,建设优质团队,事业留人,情感留人。坚持以振兴民族工业为己任,承担社会责任,诚信立业,不断引进和消化吸收国内外冷却系统先进技术,定期指派相关人员到国内外先进企业学习取经,倡导职工的健康是员工最大的财富。为社会创造价值,为员工谋求福利,为企业创造效益是公司文化的永恒主题。先后被评为市级示范食堂、先进恳谈室、优秀宿舍、职工科技创新工作室、职工之家、先进党组织、全国落实科学发展观先进案例、浙江省“书香企业、人文浙商”等称号。五、销售业绩公司销售网络遍布全国,并设有电子商务部、国际合作部,截止2011年12月,风电冷却器于各风电场运行7000余台,变压器冷却器3000余台,风机4万余台,蝶阀15万余只,油泵3.5万余台,其中油泵占国内市场45%,近五年来雄据全国第一,动车高铁油泵是国内唯一替代进口,占市场销售10%。产品在国家重点工程上运行为同行之最,如长江三峡、葛洲坝、黄河小浪底、溪洛渡、秦山核电、大亚湾核电等,是美国GE、ABB、西门子、东芝、阿里斯通定点供应商,是国内天威保变、沈变、金风科技、国电、三一重工、湘电、东汽等定点企业,并被上述企业多次评为优秀分供方。产品自95年投入市场后,已在国内350多个电厂及变电站;国外45个国家电厂、7座核电站、4500辆列车上使用,运行安全可靠,用户满意率达99%,在行业中享有很高的声誉。
三门县|1-3年|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
岗位职责:1、咨询电话的接听,做好相应的信息记录;2、定期对记录的咨询信息进行回访,告知咨询者*近的培训动态;3、对来访咨询者接待:全面、准确、有针对性的做好咨询工作,帮助咨询者了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考;4、根据公司的有关政策、规定给拟培训学员办理报名手续,指导报名表的填写、报名资料的准备与整理;5、组织已报名学员的上课;6、完成其他临时性工作。任职资格:1、年龄22到30岁,专科以上学历;2、普通话标准,有亲和力、幽默感,沟通能力强;3、有团队合作精神和敬业精神,执行力好,抗压能力强,富有责任心。
三门县|应届生|大专|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
能吃苦善于勾通。
三门县|经验不限|大专|性别不限|年龄不限|全职|招2人
岗位职责:1、咨询电话的接听,做好相应的信息记录;2、定期对记录的咨询信息进行回访,告知咨询者*近的培训动态;3、对来访咨询者接待:全面、准确、有针对性的做好咨询工作,帮助咨询者了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考;4、根据公司的有关政策、规定给拟培训学员办理报名手续,指导报名表的填写、报名资料的准备与整理;5、组织已报名学员的上课;6、完成其他临时性工作。任职资格:1、年龄22到39岁,大专以上学历;2、普通话标准,有亲和力、幽默感,沟通能力强;3、有团队合作精神和敬业精神,执行力好,抗压能力强,富有责任心。
三门县|1-3年|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招10人
岗位职责:1、根据焊接工艺指导书,选择合适的焊接工艺和原材料,进行产品零件、设备的焊接;?2、进行焊条烘干、零件预热,焊渣清除,必要时进行焊后热处理,并做好焊接记录,确保焊接质量;?3、焊接完成后,检验夹渣、未焊透现象,及时进行补焊、重焊;?4、定期对焊机、箱式炉、烘干炉进行维护保养,独立或配合其他人完成焊接设备的维修。任职资格:1、中专及以上学历,持有焊工证;2、二年以上焊工经验;3、熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求,并使用熟练;4、有进取心、高度的事业心、责任感和良好的职业道德。
三门县|经验不限|大专|性别不限|年龄不限|全职|招4人
销售:1.负责校区少儿乐高机器人课程销售、招生工作,达成月度、季度、年度课程销售指标;2.根据公司提供的幼儿教育客户资源,进行电话回访工作,确保客户按时到访;3.与上门客户进行课程咨询,提供课程咨询服务,达成课程销售结果;4.定期与在读学生家长沟通交流,做好销售服务工作;5.完成中心校长或课程顾问主管安排的课程咨询、招生事项;任职资格:1、20-35周岁,普通话流利,有较强的销售技巧、方案推介技巧和营销意识;2、有一定的销售经验或从事过培训行业,有专业顾问、电话咨询等工作者优先;3、性格开朗,热情大方,为人真诚,有强烈的责任感和进取心,热爱教育销售工作;
三门县|经验不限|大专|性别不限|年龄不限|全职|招8人
1.口齿清楚,思维敏捷,学习能力强2.勤奋踏实,吃苦耐劳,有良好的团队意识3.诚实敬业,有很强的责任心,抗压力强(有销售经验者?可适当放宽要求)
三门县|1-3年|初中及以下|性别不限|年龄不限|全职|招2人
1、3年以上保护焊工作经验;2、熟悉薄料不锈钢的焊接材料及其相应的焊接要求,并使用熟练;3、愿吃苦,想挣钱,肯加班、服从管理者欢迎加入。4、公司提供4人间公寓式住宿,食堂中餐收取成本费3元/餐,晚上加班公司免费提供晚餐。5、保护焊工试用期保底20元/小时+计件,以计件为主,现有员工月收入达7000-10000元/月。6、公司长年有活无淡季,工资每月20号左右发放,绝不拖欠。7、有意者联系胡经理13666493688
三门县|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
三门县|1-3年|大专|性别不限|年龄不限|实习|招5人
岗位职责:1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,?寻找销售机会并完成销售业绩;3、维护老客户的业务,挖掘客户的*大潜力;4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。任职资格:1、20-30岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;2、对销售工作有较高的热情;3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。6、岗位要求:女??优先考虑
三门县|经验不限|初中及以下|性别不限|年龄不限|全职|招10人
一:品德良好,有责任心.二:无不良前科.三;能吃苦耐劳,生产忙时需要加班.不能加班的勿扰!四:有赚钱的欲望,不是混日子的.五:服从领导工作安排.有食堂,条件良好的宿舍区。公司生产户外休闲家具产品.?易格欢迎你!
招聘要求:1、男性,中专及以上学历2、吃苦耐劳,有家电维修经验岗位职责要求:1、根据业务需要,做好售后产品的翻新和维修工作2、优化售后维修流程,控制售后维修成本3、对接品牌售后团队,熟知厂家售后政策,跟进好配件的采购工作
三门县|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招2人
要求长住三门男性会驾驶电动两轮车,会使用手机app,年龄25-45都可以,工资3500~4000,有意外险,夏季有高温补贴,吃苦耐劳工作内容简单不需要经验,入职可培训!
1、维护公司网站,根据实际情况,做好网站内容及时更新 2、懂计算机软硬件一般维护
三门祥弘旅游开发有限公司是一家以房地产综合开发为主的房地产开发企业。在2013年,公司本着“打造三门首席定制级总裁公馆”的产品理念和市场定位,凭借在城东黄金区块的土地资源优势,进行房地产开发,三门县首个LOFT精装全能户型即将呈现于全县人民面前。现本公司和杭州黄龙饭店合作,在三门打造首家五星级酒店——海市黄龙饭店,酒店正在积极筹备中,预计在今年年中呈现在全县人民面前。杭州黄龙饭店隶属于杭州市商贸旅游集团有限公司,是全球第一家拥有全方位高科技智能体系的智慧型商务会议酒店。
1.主要负责对原有客户进行优化升级,开发新客户 2.高中以上学历,有医药行业经验的优先 3.年龄在23岁到40岁之间 4.工资是底薪加提成加五险 5、要有从事保健品、药品等行业工作经验者优先 6.在公司提供培训以及学习机会,可以短时间出差学习 7.应届毕业生也可以,但是要有学习力,有上进心,有吃苦的精神
温岭市千林商贸有限公司是一家从事多年保健品化妆品代理的企业,公司代理了多种国内知名品牌的保健品以及香港 虎镖 系列的化妆品和消字号产品,公司还有3家自己的保健品专卖店 。网络遍及甬台温金丽衢以及舟山地区。 目前根据市场需要,现诚邀有志青年加盟 共同开发浙江省内各个地区的OTC市场。 公司一直来遵循“庸者下,平者让,能者上”的原则,注重对人才的培养(针对应届生公司有系统的专业的培训体系)、开发和使用,为员工提供了广阔的发展空间。公司将一如既往地秉承“为人类健康缔造永恒”的经营宗旨和“真诚合作,追求卓越”的经营理念,诚信为本,开拓创新,与时俱进,热忱地与您携手共创美好明天。 我们的使命:打造品牌的健康产业 我们的理念:品味健康人生 融入和谐社会 我们的目标:让更多的人获得全面的身心健康 我们的口号:忠诚 学习 快乐 给力
三门县|经验不限|大专|性别不限|19岁-35岁|全职|人数若干
岗位职责: 1、完成个人销售任务; 2、完成每天电话拨打任务,保证足够到访; 3、通过电话预约每周公开体验课程、沙龙等,维护现有客户,保持积极沟通; 4、与到访家长进行课程规划沟通,根据客户年龄和需求推荐合适课程,提供专业的课程介绍; 5、维护现有客户关系,协助教学部跟踪现有学员学习状况,与家长共同帮助学员熟悉红黄蓝 教育理念与体系; 6、取得现有客户对园所与课程的及时反馈,保证园所与学员沟通通畅并开发现有客户推荐其 他学员; 7、对市场部提供的活动主题及活动内容迅速做出反应,做好咨询准备; 8、分解每月个人销售业绩指标,确保每周/月能够持续达到或超过个人销售指标; 9、重视团队合作精神和保持销售欲望,享受工作带来的乐趣; 10、完成上级临时交办的其它工作。 任职要求: 1、具备为客户(家长/孩子)着想的服务意识,拥有强烈的销售意识; 2、勤奋务实,有不断学习的能力和意愿; 3、喜欢与孩子们的相处,愿意真正站到家长和孩子的角度考虑为他们解决问题并给出建议; 4、可以接受周末上班(平时休息); 5、市场营销、心理学、学前教育等相关专业专科及以上学历; 6、幼教、营销、市场、公关类行业工作经验(幼教经验或年轻母亲优先); 7、具备较强的沟通表达能力; 8、良好的统筹、逻辑思维及学习能力; 9、软件应用(工作中需要使用的软件,例如,excel、word、ppt等)。 薪资:2500-8000
1998年,中国第一家亲子园诞生于红黄蓝。作为中国早期教育行业的开创者,红黄蓝教育机构率先将先进的早期教育理念、课程和服务引入中国。经过十余年的稳步发展,红黄蓝亲子园成为中国早期教育的代名词,成为中国家长最信赖、宝宝最喜爱的早教品牌。 目前,红黄蓝亲子园遍布全国300多个城市,园所数量近1000家,教学、服务和管理团队近2万人,已经累计培养了数百万名儿童,每周都有近20万名儿童走进红黄蓝亲子园的早期教育课堂。园所数量不断增加,方便全国的家长就近选择。我们将继续努力,力争将最优质的早期教育服务带给中国的每一个儿童家庭。 红黄蓝认为,早教中心最高端的品质,不是仅仅体现在场所、环境、设备的高档或者从国外借鉴的教学体系上,而是体现在所有的教师和员工是否在用“爱心”来从事早教这个伟大而神圣的事业,红黄蓝亲子园的爱心品质,体现在每一个细节:最适合中国宝宝、最有效果的婴幼儿立体教育课程体系;启智、激趣、导疑的教育方法;安全、环保、舒适、快乐、鼓励探索的环境;专业、敬业、富有爱心和责任感教学的老师;科学、可操作的评估体系;家园互动教学等等。 红黄蓝一直重视教育研究,从创始之初就拥有独立、专业的教育研究中心,所有研究人员均拥有学前教育学、儿童心理学、儿童文学、艺术教育等专业硕士以上学位。通过十几年的早期教育研究与园所教研支持,红黄蓝教研中心在早期教育和幼儿教育领域都取得了创造性的研究成果,提出了“快乐中体验、学习、成长”的教育理念,探索出独具特色的适合中国宝宝的0-6岁一体化教育体系,并通过专业的培训团队传授给所有老师,确保红黄蓝亲子园在教研教学专业上的领先。 红黄蓝亲子园凭借着的教学品质和教学效果,在社会上拥有良好的口碑和影响力,多次被政府、媒体和家长评为“中国最具影响力的早教机构”、“消费者信赖的早教品牌”、“AAA级信用企业”、“最受欢迎儿童教育品牌”等荣誉,同时还是政府指定的“0-6岁亲子教育基地”,全国首批百家“中国大学生就业实习示范单位”之一。
岗位职责:1、咨询电话的接听,做好相应的信息记录;2、定期对记录的咨询信息进行回访,告知咨询者*近的培训动态;3、对来访咨询者接待:全面、准确、有针对性的做好咨询工作,帮助咨询者了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考;4、根据公司的有关政策、规定给拟培训学员办理报名手续,指导报名表的填写、报名资料的准备与整理;5、组织已报名学员的上课;6、完成其他临时性工作。任职资格:1、年龄22到30岁,学历不限;2、普通话标准,有亲和力、幽默感,沟通能力强;3、有团队合作精神和敬业精神,执行力好,抗压能力强,富有责任心。
三门县,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责:1、负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作,确保公司网络日常的正常运作;2、负责公司办公环境的软硬件和桌面系统的日常维护;3、维护和监控公司局域网、广域网,保证其正常运行,确保局域网、广域网在工作期间内安全稳定运行;4、安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件,同时为其他部门提供软硬件技术支持;5、解决排除各种软硬件故障,做好记录,定期制作系统运行报告;6、维护数据中心,对系统数据进行备份。任职资格:1、通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业,大专或以上学历,1年以上网格系统与it系统维护工作经验;2、熟悉和掌握各种计算机软硬件,可独立进行安装、调试及故障排除;3、精通局域网的维护及网络安全知识,可熟练进行局域网的搭建和网络设备的基本维护和故障处理;4、熟练运用windows、server20002003等对服务器进行维护与管理;5、工作主动性强,耐心细致,有责
岗位职责:1、根据焊接工艺指导书,选择合适的焊接工艺和原材料,进行产品零件、设备的焊接;2、进行焊条烘干、零件预热,焊渣清除,必要时进行焊后热处理,并做好焊接记录,确保焊接质量;3、焊接完成后,检验夹渣、未焊透现象,及时进行补焊、重焊;4、定期对焊机、箱式炉、烘干炉进行维护保养,独立或配合其他人完成焊接设备的维修。任职资格:1、中专及以上学历,持有焊工证;2、二年以上焊工经验;3、熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求,并使用熟练;4、有进取心、高度的事业心、责任感和良好的职业道德。
三门县,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
岗位职责:1、负责内部局域网络维护;2、进行小型机、服务器、路由器等设备管理,以及网络平台的运行监控和维护;3、进行办公设备的日常维护及管理;技术档案维护;4、负责病毒的查杀,维护网络系统安全;5、处理网络及计算机故障;6、负责内部信息系统建设、维护;进行域名、后台数据、邮箱管理。任职资格:1、计算机或it相关专业,大专2、一年的网络管理、服务器网管工作经验;3、熟悉路由器,交换机、防火墙的网络设备的设置与管理;4、了解操作系统,熟悉web、ftp、mail服务器的架设;5、学习能力强,较好的沟通和协作能力,极强的执行力和沟通能力,具备良好的服务意识。
温岭市,三门县,临海市|应届生|中专|男|24岁-40岁|全职|招4人
40岁以下,能吃苦耐劳,熟悉操作电脑,有良好的沟通能力。有驾照,熟悉接入网工作,有两年以上相关工作经验者优先 有意者欢迎在线投递简历
杭州蓝天动力设备工程有限公司创建于1995年,现有员工1000多人, 70%为大专以上学历的专业技术人员。是一家集服务外包、商贸、产品研发等为主的高新技术企业。 目前在浙江、四川开展通讯全业务代维服务,服务内容包括基站、动力值班、综合接入、WLAN、数据交换、光缆传输、动力传输设备维护、线路维护、塔桅、延伸系统等多个专业。共设有一个分公司、9个办事处、16个维护中心,拥有工程车辆200多台。2011年实现代维年收入1.5亿。 同时,公司自95年开始即从事数据机房动力设备产品供应,销售产品包括UPS、蓄电池、发电机、精密空调、高低压配电系统、极早期烟雾报警系统等。公司已经从单一的产品销售代理商逐步转变为数据机房动力设备方案解决专家。我们的客户包括浙江移动、浙江联通、浙江华数、浙江电信、广州移动、四川移动、浙江广电、浙江电力、杭州广电、浙江邮政、浙江高速等诸多前沿领域客户。在行业内具有良好口碑。 公司在注重产品更新和加强企业管理的同时,造就了一支训练有素、工作严谨的工程技术队伍,他们长期从事UPS、蓄电池、发电机、专用空调等动力设备维护及维修,具有丰富的工作经验和严谨求实的工作作风,服务网络遍及全省。 随着物联网的迅猛发展,公司于2015年下半年开始针对如何实现机房设备的运行状态及环境安全运行等因素的在线监测、防范等话题进行了深入的研究及探讨。通过成立专项研发团队、设立专项研究课题、与各大研究院及同行间多次探讨学习,经过一年多的努力,在物联网一体化配电开关站解决方案、物联网智能门禁系统在通讯机房的应用 、山体滑坡检测方案等方面有所突破。于2017年公司正式对外新增了物联网一体化配网开关站监控系统、物联网智能门禁系统(包括人脸识别门禁控制系统、机房数据采集和控制系统等)、山体滑坡检测检测系统等一系列行业最新高科技产品的销售 另外,公司与浙江大学等高校多名专家教授有着长期的合作关系,他们是公司坚强的技术后盾。在过去的几年中,公司累计完成200KV及以上的UPS工程安装超过100台,全部由本公司的工程中心安装,并且负责全部的维护、维修工作,在客户中赢得广泛赞誉。 蓝天追求的是效率与务实, 并不断发展和完善。自信要以一流的产品、精湛的技术、规范的管理及专业的服务,使公司事业不断迈上新的台阶。 我们的使命是:志在蓝天,永续动力!
三门县|经验不限|学历不限|男|年龄不限|全职|人数若干
有工作经验者优先考虑3500-7500元/月
浙江如迪家具制造有限公司创立于1993年,是一家专业生产生活家具、办公家具于一体的现代化企业公司,占地超60000平方米,拥有超6000平方米的独立展厅以及各车间专业化的流水线,位于美丽的现代化一角-浙江黄琅盐场工业区。经过多年的积累和发展,现我公司的产品畅销全球50多个国家,包括欧洲、南美、北美、亚洲等国。我公司拥有丰富多样的家具类型:塑料现代风、实木经典风、铁艺工业风等等。每一位顾客不但可以在我公司找到自己喜欢的材质,更能搭配所需的效果。我公司拥有专业的销售团队,他们从业经验丰富,用于实践善于沟通,为每一位客户提供独特和周到的服务。为秉承“铸就美好生活”这一理念思想,我公司全体员工不断致力于生产让客户满意、放心的家具生活,为每一位客户在其奔波劳累后的休息时间提供舒适化,健康化的生活、办公环境。“如迪”正携手每一位客户创造一个新时代的流行趋势,并且会不断创新的思想,进取的信仰来凝聚品牌价值,与每一位客户共同进步。
招聘周六及周日小学作文、数学、英语老师,负责周六周日给学生上课,一课时1.5小时,工资80——200元。初中数学、科学、英语老师,负责周六周日给学生上课,一课时1.5小时,工资100——300元。要求:热爱教育事业,对学生负责认真,为人处世积极向上,有一定教学基础优先。详情来电咨询:15268860016陈老师
岗位职责:1、负责焊接好的电路板的检验与测试并排除故障;2、负责整机的功能调试与检验;3、对有问题的机器进行维修;4、将在调试过程中发现的问题及时汇总并上报给上级领导;5、在调试与检验任务空闲时,协助电路车间组装成品;6、接线图纸的校对、修改和完善;7、其它交办的临时性任务。岗位要求:1、中专以上学历,电子类、机电一体化等相关专业毕业;2、一年以上工作经验,优秀毕业生可放宽要求;3、扎实过硬的电子理论知识,能看懂电路图;4、熟练使用autocad、protel等工具软件;5、有较强的动手能力及逻辑判断能力;6、较强的上进心和事业心,谦虚好学,具有不断挑战困难的钻研精神;7、稳重、成熟,有团队合作意识和不怕苦、不怕累的吃苦耐劳的精神,愿意同公司一起成长;8、能适应经常出差。
台州市,温岭市,玉环市|在读生|大专|性别不限|25岁-40岁|全职|招3人
任职要求: 1、年龄25-40岁,专科及以上学历,两年以上工作经验; 2、为人诚实守信,有较强的沟通能力、学习能力以及抗压能力; 3、具备团队协作意识,积极上进,有成功企图心; 4、有丰富的销售从业经验或社会关系者优先。 岗位职责: 1、收集市场信息,有计划地进行市场调查,有效利用公司资源寻找合作客户,积累潜在客户群,做好新老客户开发及维护; 2、与客户建立信任的工作关系,帮助企业规划员工福利保障、企业年金等金融需求,为客户提供各项咨询、演示、制定、售后等一系列专业服务; 3、熟悉公司内部专业管理流程,利用平安综合金融平台为企业的金融需求提供一揽子解决方案; 4、做好企业关系管理,提高企业对公司的满意度; 薪酬福利: 此岗位一经录入,签订正式劳动合同,公司将提供: ◆丰厚的薪资待遇 享受高于行业水平的无责任底薪及高额佣金,提供竞赛奖励和绩效奖金,无后顾之忧,实现价值最大化。 ◆完善的培训体系 公司结合专业的新动力系列、先进的网络课程、人性化的成长面对面三大培训体系,面向新人提供多方位培训,分享深圳平安大学的师资力量,帮助新人角色转变; ◆独特的人才机制 遵循新人成长轨迹,制定灵活的激励和约束机制,辅以成长指标,保护新人培养,提供持续的发展平台,激发潜能,带来人才发展的动力; ◆全面的福利保障 签订正规劳动合同,公司按照国家规定为其缴纳五险一金,享有误餐补贴、年(中)终奖金、带薪年假、过节费等且提供额外的意外医疗、住院津贴、企业年金等综合福利保障。 招聘流程: 1、 提交应聘资料 有意者可登陆后在线提交个人简历(个人简历中须附近期生活照); 2、 安排面试 根据总部要求经严格筛选简历后,电话通知相关人员参加笔试、面试; 3、 择优录用 笔试、面试通过,符合分公司要求的,予以录用,通知相关人员进行体检、签订劳动合同、办理社保等相关手续。 注意事项 1、 应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,招聘方有权取消录用资格。 2、 应聘者欲了解有关平安养老保险股份有限公司的其它信息,欢迎查阅公司网站。 3、 本职位有正式编制,限制人数,平安养老保险公司总部在“智联招聘”网站(http://www.zhaopin.com/ )也投放此广告,查看首页“品牌企业招聘”专栏,或在首页“搜索工作”栏输入“平安养老险”查询招聘网页,在台州也可看到此职位。
平安养老保险股份有限公司(以下简称“平安养老险”)是平安集团子公司,2004年12月在上海成立, 是国内首家专业养老险公司。2006年与平安人寿团体保险重组,主要经营以年金为主的养老资产管理,以企业员工福利保障和城乡居民大病保障为主的保险业务,具备企业年金、职业年金、基本养老金、第三方资管、基础设施和不动产投资等资质。公司自主研发的企业全福利一站式综合金融服务平台——“好福利”,为企业员工提供集保险、年金和健康增值等服务为一体的一站式服务体系。公司拥有遍布全国的服务网络和优秀的专业团队,设立35家分公司,百余家中心支公司。截至2017年末,公司注册资本48.6亿元,公司员工总数10100余人,拥有投资人员、年金产品经理230余人,精算、保险两核人员350余人,运营及客服人员650余人,IT开发人员210余人。 自2006年重组以来,公司业务规模不断扩大,经营绩效持续提升。2010年,平安养老险成为业内首家盈利的养老险公司,并持续盈利。凭借综合实力、行业优势,公司当选中国保险行业协会常务理事兼养老保险专业委员会主任单位,并获评“亚洲最佳养老险公司”。如今,公司已跨入大公司行列,成为行业领军公司。放眼未来,平安养老险将以“专业的养老资产管理机构”和“专业的民生福利保障供应商”为目标,继续肩负服务民生保障的重任,坚持创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,将更加聚焦民生服务事业并支持养老健康产业发展,解决好老百姓“老有所养、病有所医、贫有所助”的民生问题,为全面建成小康社会做出更大的贡献。
椒江区,台州市,台州市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
岗位职责: 1、负贵会员健身器械的指导与训练; 2、负责会员课程的制定及代理; 3、能够組织,推广扩展训练项目; 4、负责场地的巡视及维护。 任职资格: 1、形象健康,上课有耐心,气质佳,体型较好,谈吐流利,普通话标准,服装要每天更换,保持整洁、干净;学会保护学员隐私,男女不限; 2、有丰富的私人教练或操课代课经验; 3、爱好运动,性格开朗。
黄岩区,台州市,台州市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招20人
岗位职责:1.负责会员健身器械的指导与训练。2.负责会员课程的制定及代理。3.能够组织,推广扩展训练项目。4.负责场地的巡视及维护。任职资格:1.有相关经验者优先,退伍军人优先考虑;2.形象健康,上课有耐心,气质佳,体型较好,谈吐流利,普通话标准,服装要每天更换,保持整洁、干净;学会保护客人隐私,男女不限。3.有丰富的私人教练或操课代课经验。4.爱好运动,性格开朗。
玉环市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责: 1)负责中心计算机、局域网的维护和数据库管理; 2)负责教学软件的安装和维护; 3)负责员工计算机软硬件操作培训; 4)负责电脑等办公设备和网络的保养维护; 5)按照公司相关管理制度和规定执行工作区域的安全保障。 任职要求: 1)大专以上学历,计算机相关专业; 2)敬业、细心,责任感与服务意识强; 3)熟练的硬件安装、维护技能和丰富的软件使用技巧; 4)具备1年以上网管工作经验者优先。 在伯明汉您将获得: ☆ 薪资:行业内有市场竞争力的薪资。 ☆ 社会保险:完善的社会保障体系。 ☆ 节假日礼品礼金:法定节假日的员工福利。 ☆ 法定节假日休假 ☆ 带薪年假 ☆ 员工旅游 ☆ 免费英语课程学习 ☆ 职业培训机制 ☆ 全国内工作调任机会 ☆ 年度公司聚会
宜尤孚(上海)国际贸易有限公司台州分公司为马来西亚知名"AIMALUBE相马"润滑油在中国的直接运营机构, "AIMALUBE相马"润滑油原产地是自然资源丰富、世界轻质石油排名前列的石油供应国马来西亚(三和工业私人有限公司www.aima.com.my www.aimalube.cn)。 公司拥有多项专业及经验丰富的润滑油研发团队,专注高品质润滑油领域二十多年,采用世界上*前沿的生产工艺技术和先进机器设备,并长期专注于各种类型的汽车、工业、船舶润滑油的研发,如柴油车、汽油车、摩托车、快艇、民用船舶、商业船舶、工业机器设备、建筑工程设备的润滑油。在二十多年的时间里,"AIMALUBE相马"润滑油严格执行API/SAE和ISO9001:2015标准,技术研发上注重创新,生产设备上持续改良,我们将用优质的产品、优惠的价格、诚挚的服务,来赢得世界各大汽车厂商和工业设备厂商等广大客户的信赖。 为此,我们坚持以人才为根本,管理为基础,质量为生命,信誉为保障,为广大消费者奉献更好的优质润滑油产品而砥砺前行。
路桥区|1-3年|大专|性别不限|22岁-48岁|全职|招2人
工作职责:1. 根据公司品牌战略, 负责公司新型学生影视教育课程新媒体渠道整体运营、推广、维护2. 策划并执行微信(公众号、社群)营销线上活动,通过运营数据分析不断提升运营效率与效果,提升用户活跃度和数量3. 跟踪微信推广、营销效果,分析数据并反馈,总结经验,对各平台的用户群体进行管理,提高用户活跃、用户贡献和用户忠诚度;4. 负责新型学生影视教育课程产品挖掘与运营,能够掌握新媒体动向,将公司新媒体产品业务进行网络营销推广。职位要求:1. 本科及以上学历,1年以上媒体或互联网社区工作经验,有微信、 新媒体运营经验、和市场工作经验者优先,有教育行业、互联网行业工作经验者优先。2. 熟悉新媒体平台,能熟练使用微信、微博、微社区、自媒体等网络营销推广工具,整合推广资源;3. 熟练使用ps、ppt等编辑工具,具备良好的图片创意和审美能力4. 富有创意,具备良好的数据分析能力、活动策划能力、语言及文字表达能力,文字功底深厚扎实,逻辑性强,文笔流畅,跨团队协作能力;
浙江久发网络科技有限公司,位于路桥文化园区街心公园内,主要从事网站建设,电子商务等相关业务。现公司隆重推出“分之道全程全科记忆网校”,是面向全国小初高在校的学生的课外学习辅助产品,是一款能从本质上帮助学生提高成绩,提高分数的好产品。现面向全国招聘渠道及销售经理,诚邀有志之士加盟共谋发展全国大市场。 依托我司功能强大的产品销售平台及独特的商业模式,实现产品快速辐射全国。
台州市|1-3年|大专|性别不限|20岁-45岁|全职|招10人
工作职责:1. 执行公司 新型中小学生影视教育课程 产品线上线下推广,维护业务策略及政策,达成业绩目标。2. 有开拓市场和销售基本能力,管理和维护客户关系,及时反馈用户的问题和建议,提高用户满意度。3. 客户运营管理并执行,协助完成公司组织的相关活动。职位要求:1. 本科以上学历,市场营销等相关专业2. 具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力,为人正直,诚实可靠3. 具备一定的分析、判断能力、创新及谈判能力4. 热爱销售,善于挑战,积极乐观,有强烈的成功欲望和企图心5. 具备良好的客户服务意识和团队精神,能适应较强压力出色完成公司目标6. 对互联网营销有了解,有创意,思路清晰,熟悉互联网操作和移动终端的基本使用
椒江区|5-10年|高中|性别不限|30岁-40岁|全职|招1人
岗位职责 1、在生产总监领导下,负责主持本部的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务; 2、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准,加强与营销、计划、财务、质量等部门的工作联系和协作配合; 3、定期组织召开公司月度生产计划排产会,及时组织实施、检查、协调、考核; 4、配合技术开发部参加技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方案审定工作,及时安排、组织试生产,不断提高生产效率; 5、负责做好生产设备、计量器具维护检修工作,合理安排设备检修时间; 6、负责安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护等专项工作; 7、负责组织部门管理人员的业务指导和培训工作,并对其工作定期检查、考核和评比。 任职资格 1、专科及以上学历,专业不限; 2、3年以上生产制造企业管理经验,有同行业生产管理经验者优先; 3、熟悉生产制造的部门运作和流程,擅长生产控制及现场管理,精通生产制造的各个环节; 4、熟悉生产成本控制,统筹运作,熟悉生产作业流程和工艺规程,熟悉生产质量的控制管理,熟悉iso9001:2000质量保证体系; 5、具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力。
美诗儿电器有限公司母厂于1993年在浙江台州创立,在浙江台州椒江葭沚街道南洋工业园区设立主要生产基地,2000年美诗儿品牌正式在中国市场推广。美诗儿公司投资总额2000万元,厂房建筑面积约一万五千平方米,员工200余人,10条成品生产线,年产量高达800万台,是中国具有竞争力的电风扇生产厂家之一,凭着高度一体化的生产综合实力,和20年的风扇生产研发技术,已成为一家自制率高达90%的全过知名小家电企业,产品销往天津,北京,杭州,苏州,海口,三亚,广州等全国50多个地区。与此同时不断拓展海外市场,现产品已销往东南亚10余个地区。作为一家专注于风扇产品的小家电制造商,美诗儿电器致力于为全国消费者乃至全球提供技术领先、品质卓越的风扇产品。现不断开发多个品种规格的产品,能充分满足不同消费群体的各种需求。美诗儿电器是集研发、生产、销售、服务于一体的专业化家居风扇领导者。
黄岩区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招1人
台州添盈工艺制品有限公司成立于1990年,是与香港声浩公司合资注册的企业,具有27年生产历史。 添盈公司坐落在台州市黄岩区北城西工业园区,建筑面积60000平方米,集研发、制造、销售为一体的实体企业,年产值超亿元。现有员工800多人,其中技术研发等管理人员120多人。公司设有镀膜、吹塑、彩绘、移印、安装和包装6个生产车间;管理部门设有行政部、人事部、总务部、财务部、业务部、生产部、材料部、质检部等。目前在黄岩北洋镇投资400万美元新征土地50亩,建造添运分厂。并且在安徽合股建造了添翼、添瑞二个生产企业,将形成年产值超3亿元是台州地区外贸圣诞礼品的龙头企业。 本公司不断提升员工的福利待遇进厂员工享有工伤保险,转正后享有养老、医疗等五险福利,管理人员每月享有单休;公司设有员工食堂和干部小食堂,饭菜价格经济实惠。集体宿舍日夜有热水供应。公司因生产业务发展需要,诚聘各类管理精英加盟公司管理团队,共同做大做强添盈公司在欧美市场的竞争力度。 Teamwin—台州添盈,一直在赢的团队赢过了二十七年,如果你还为做外贸业务接不到大单而困惑,那请加入我们的团队,保证给你赢的机会!
台州市,椒江区|应届生|学历不限|男|18岁-40岁|全职|招5人
岗位职责:1、保护酒店的财产安全; 2. 维护酒店公共场所秩序; 3、指挥车辆;4、. 完成上级交办的其它任务。 工作时间:8:00-16:00 16:00-24:00 24:00-8:00
美住酒店地处台州市经济开发区繁华地段,交通便捷,是一家按四星标准设计建造的集餐饮、住宿、娱乐为一体,富含浓郁时代特色和现代气息的豪华商务酒店。酒店楼高十二层,其中一楼设有大堂吧;二至三楼为餐饮,拥有 个豪华包厢;四至六楼为KTV,七楼桑拿、足浴、棋牌等娱乐设施;八至十二楼为客房,拥有全景客房118套,房内设施配备齐全、先进。
椒江区|经验不限|高中|性别不限|30岁以下|全职|招1人
岗位职责: 推广学校课程,完成团队业绩任务 1、积极完成每月分解下达的营销业务指标 2、通过线上、线下等方式不断积累客户资源、电话营销、网络邀约等方式推广公司课程 3、不断在所在区域开拓新客户,积累老客户 4、维护老客户,做好客户服务工作,进行客户二次深度开发 5、建立和维护客户信息资料 6、完成上级交代的其他工作 岗位要求: 1、工作经验不限,有教育培训行业经验优先 2、良好的语言表达能力,有一定的营销基础 3、能熟练运用办公软件 4、积极主动,肯吃苦耐劳,学校能力强,有团队合作精神 工资底薪3800+提成+奖金 单休 应届生,实习生皆可 台州的椒江高教园区
邦芒人力资源有限公司坚持专注人力资源服务,总部设立在上海,成立至今秉着“大智兴邦,大品传芒”的企业文化先后为上万家企业提供优质的人力资源服务,已在业界赢得了良好的口碑。并且荣获诚信企业、十强中介、服务外包重点培育单位等的授信和表彰。 公司对外服务范围:“人才派遣、劳务外包、人事劳动事务代理、职业培训、猎头服务、企业管理咨询、教育咨询”等。目前与邦芒人力建立人事外包合作客户近万家,雇员数十万人。人力资源服务覆盖了人员招聘、面试、测评、培训、体检、档案整理、工资、社保、合同、辞职及其他跟踪服务。 公司旗下邦芒招聘50bm.com和前程培训qczypx.com,为求职者提供最全最新最准确的企业职位招聘信息,为企业提供人才招聘、猎头、培训、测评、和人事外包在内的全方位的人力资源服务。为企业和求职者搭建最佳的人才招募和人才培养渠道。 我们的每一点成功,始终离不开你的关心和支持,我们期待着与您的合作!
温岭市|3-5年|高中|性别不限|25岁-45岁|全职|招1人
1、参与维护、监督质量体系的运行、组织和管理内部质量审核工作; 2、根据技质科长的检验计划完成当日工作任务; 3、按作业指导书及相应流程对待检备件进行检验、清理,检验前以及检验过程中认真核对物料编码、名称,填写检验记录,并提交质检部部长; 4、汇总、存档各项质检记录及相关资料; 5、监控项目现场质检工作的具体实施情况,包括人员组织、技术实施、质量、进度、安全、成品保护等; 6、及时上报批量质量问题,不得隐瞒实情和有意不报; 7、参加采购物资的验收和验证,及时检查施工记录和试验结果。检查原材料质量,制止使用不合格材料。 8、协助技质科长完成其他质量管理体系方面的工作。
台州硕科电容器有限公司(原温岭市桂林曙光电容器有限公司)创立于1992年,是集研发、生产、销售为一体的金属化聚丙烯薄膜电容器、铝电解电容器制造商。公司现有100多名员工,厂房面积15000平方米。 核心竞争力 强大的制造能力 可靠的品质保证 优秀的技术团队 精良的生产设备 严格的成本管理 诚信的经营服务 认证体系 全面执行ISO9001国际质量体系, 产品取得了UL、CUL、TUV、CE、CQC、ROHS等多国安全认证。 全球营销 本公司产品遍及全国及世界各地包括欧洲、北美洲、中南美洲、东南亚、中东、非洲等世界100多个国家和地区。 公司有良好的团队工作氛围,近年产量、销售额逐年增长,我们在成长,欢迎加入硕科大家庭,在硕科创造你的未来!
温岭市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
【岗位说明】1、全程室内办公,无须面销,无须走访,无须出差;2、依托公司资源使用电话或网络与客户交流,为客户提供专业的咨询服务 ;3、引导并帮助家长进行课程报读并做好跟踪和维护;4、根据公司发展规划,持续完成每月指标。【任职要求】1、有电话销售经验者优先;2、表达清晰,善于电话沟通,吃苦耐劳;3、抗压能力强,踏实、稳重;4、热爱教育,热爱销售,敢于挑战高薪;5、优秀应届毕业生欢迎来撩哦;6、聪明而上进、正直而坦诚; 7、心态平衡正能量,懂自嗨会自愈。【福利待遇】1、底薪3.5-7.5k,高额度提成,月均收入1w+,top10薪资可过3w;2、资源共享,充分交流,定期头脑风暴,role play;3、团队为90后生力军,管理扁平无层级,专心赚钱;4、下午茶、每月团建、生日会、节假日福利、不定期旅游等,反正多的是可以一起疯的机会;5、广阔的晋升通道,股权+分红,既谈情怀也谈钱。
台州华学大教育信息咨询有限公司是快乐学旗下台州地区合作伙伴,快乐学教育致力成为中高考培优专家,由华东地区名师创立,并采用先进企业管理模式,目前已经在江浙两省开设15家分校,校区分布于台州、金华、杭州和南京等地,致力于打造全国最具责任心的高端教育连锁集团,本着真诚,分享,感恩的准则广纳人才,希望实现中国中小学生教育资源的“均贫富”的理想。
临海市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
1、大专及以上学历;2、对教育行业充满热情,有工作热心和签单决心;3、具有团队精神、专业精神和职业操守;4、良好的人际沟通能力,突发情况的应变能力以及强烈的销售意识;5、形象气质佳,有同行业工作经验者优先录用;6、协助完成市场营销工作。岗位职责:1、负责课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解;2、为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系, 并促成签约开始学习课程;3、按时完成工作计划及每月课程销售任务,维护潜在顾客以及学员数据库;4、跟进课程费用的支付流程,与学生建立良好的关系,帮助学生完成学习目标。5、定期参加会议和培训,完成销售日报,合同修改等其他工作。
睿启教育(杜桥校区)于2015年1月开设杜桥沿河校区,2016年6月君澜校区开业,2018年开始临海回浦校区;2020年开设杜中校区;并且与2018年成为首批9家教育局批准的民办教育资质的机构。民办学校许可证号:13310047000781 睿启教育以“以教学为中心”作为立命根本;秉承“成就学员之心永不变,成就员工之心永不变”的成长理念,致力于打造拼搏有爱的课外培训公式,专注于利用优质的教育资源服务中小学教育事业。 睿启教育涉及6人个性化、优学1对1、精品小班、国际高中等领域,为6-18岁孩子提供课外补充提分教育。我们不只关注孩子的成绩,也专注于自身教师队伍的组建。优质的师资队伍,专业的教研团队是睿启教育的标签,由杭州新东方优秀名师何东波、李晶晶老师等组成的教研团队,持续性的进行教学研究与教师队伍的培训工作,打造出一支优秀的教师团队。六年的时间睿启教育取得长足的进步,校区总占地面积超过3000平方;我们所有的教师本科率100%,英语项目组专八率更是达到80%;优秀的教师能把知识更好的传承,让教学有更好的效果。 目前我们已然成为当地*具口碑、学员培训人数较多,教职员工较多的中学教培机构,办学至今目前在读人次已经超过1300人次,年培训累计人次超过10000人次;*为难得的是我们单位的发展业务健康度极好,教师人均产能不断提高,同时员工收入也在不断的攀升。欢迎有志之士加入睿启教育! 在这里您将获得:☆行业内较强的竞争力的薪资☆完善的社会保险保障体系☆法定节假日员工福利☆5—10天带薪年休假☆朝九晚五的工作时间☆职业培训机制☆员工公费旅游聚餐☆晋升机制和工龄工资☆员工住房补助诚聘:初高中各学科教师,销售人员,市场策划人员工作地点:临海市区,杜桥镇
椒江区|应届生|本科|性别不限|27岁-35岁|全职|招2人
1.协助营销部经理进行培训需求调研工作,参与拟定培训具体规划、实施计划和实施方案,协助进行培训课程管理,确保培训计划符合培训需求; 2.根据培训需要,在营销部经理指导下,收集、评估相关课程课件、学习资料;开拓并维护适合的学习与培训渠道,确保培训资源的丰富性和适用性; 3.设计课程结构,做好现场把控,根据课程反馈不断完善培训课程; 4.做好培训记录并跟进培训后的效果反馈,分析总结培训工作,提出培训管理与课程完善合理化建议;对培训效果进行评估,并提交报告。 任职资格: 1.年龄28~35岁,学历:本科以上; 2.普通话流利; 3.具备较好的口头表达能力和清晰的思路; 4.具备讲授扩展性、提升性的专题类课程的能力; 5.具有开发课程及教材能力和业务指导能力; 6.接受过培训师的专业培训; 7.取得相关培训师资格证书,或有两年以上相关工作经验的可放宽年龄和学历要求。
前后科技股份有限公司(以下简称“前后科技”)成立于2010年12月,注册资金一亿元。公司以“科技创造新价值”为经营理念,通过自主设计与研发,用信息技术高效整合企业产销链,自主运营全国最大的零中间商批发平台——“前店后厂(www.2298.com)”,为生产厂家和零售商户的直接交易提供便捷的批发平台。2014年8月,公司电子商务园项目开工建设,该园区项目位于台州经济开发区开发大道与广场南路交叉口,总投资2.5亿元,总占地1.6万平方米,于2016年底完工,2017年正式投入使用。 “前店后厂”平台定位于与老百姓息息相关的生活消费类产品,包括服装、鞋帽、箱包、饰品、床上用品等产品,上游供货选择制造厂家,下游购货锁定零售商户,构建“买全国货,货卖全国”的便捷供销体系。平台“剪”掉传统流通领域的中间环节,缩短从制造到销售终端的距离,以零中间商的“网上批发商城”,创造商品流通的新生态。 前后科技是国家重点扶持的高新技术企业,浙江省第三批大数据应用示范企业(台州首家且唯一的一家),浙江省电子商务十强企业,浙江省电商创新模式十强企业,浙江省最受欢迎百佳企业,浙江省商贸百强提名企业,浙江省电子商务示范企业、示范平台,同时也是台州市电子商务的龙头企业,台州市名牌产品和台州市服务业商业模式创新十佳企业,公司拥有省级研究开发中心,作为公司的技术支撑,研发中心成立至今,立项研发30多个科研项目,申报了20余项拥有自主知识产权的软件著作,公司是浙江省电子商务实践基地,设有电商学院,成立至今,为当地及和合作企业培育了一大批电子商务创业创新人才,秉承“科技创造新价值”的理念,公司赋予了“前店后厂”这一品牌鲜明的时代特色,公司在行业内拥有较高的影响力及社会认同感,公司注重品牌文化建设,在众多的电子商务网站中,观其名而知其意,致力于打造出独一无二的品牌文化,给消费者留下鲜明、深刻的印象,形成客户的品牌忠诚度,为企业带来经济和形象的双重效益。 公司主营第三方电子商务平台——“前店后厂”(www.2298.com),作为一家从事“厂家到店铺”的O2O电商平台,主要从事服装、箱包、鞋帽等生活类消费品的批发业务。经过多年的稳步发展,前后科技的规模不断扩大,经济指标实现快速增长,成为国内行业翘楚,行业发展贡献及地方税收贡献不断提升。随着线上平台的不断发展,前后科技迈开创新的步伐,以线上平台为支撑,开始涉足全新的“线上平台”+线下“互联网小镇”的全新发展模式。“前后互联网小镇”已经在资阳和广安成功落地,受到了四川各级省市领导的高度重视,项目开展伊始,已经获得了良好的社会效应。目前“前后互联网小镇”正在与江苏、山东、云南、安徽、辽宁多地正在紧密的接洽中,各级政府对项目的认可度和重视程度很高,部分区域即将进入实质性的项目确立和落地实施环节。未来,“前后互联网小镇”将在全国范围内优选12座城市,在中国大地上构建出“四通八达”的电商发展干网。公司以“资源”、“技术”、“管理”、“运营”四大资源输出与复制为基础,以“优选城市”+“优选产业”为方向,以建立“电商产业链”+“产业生态链”为目的,在推动城市互联网+转型的过程中,形成线上+线下更宏观意义上的“O2O”的深度结合,实现产业聚集、产业创新和产业升级,构建互联网特色小镇,用前店后厂平台来缩短距离上的隔阂,促使地区经济良性循环可持续发展,为公司的发展赢得更广阔的人才和资源。