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三门县|3-5年|大专|性别不限|24岁-42岁|全职|招1人
岗位职责: 1、制定公司人力资源发展战略,达成公司战略目标; 2、完成公司人力资源体系和行政体系建设; 3、根据国家相关法令、法规,制定、修改公司内部的各项人事行政规章制度; 4、负责审核员工录用、晋升、调配、辞退、培训、考核等工作; 5、负责中高端人才的寻访、面谈、测评、背景调查、推荐达成及职业指导工作; 6、全面负责公司内部的办公行政管理工作,协调部门间各项协作事宜; 7、制定及监管企业内部管理制度。 任职资格: 1、人力资源、管理学、行政等相关专业; 2、3年以上人力资源管理经验; 3、熟悉人力资源开发、规划、招聘、培训、绩效、薪资及员工关系发展体系,了解企业制度; 4、文笔好,精通劳动法律法规; 5、工作态度端正,富有团队合作精神; 6、熟练运用各种办公软件; 7、具备较好的沟通、协调及执行能力; 8 、为人原则性强,具备良好的职业素养与敬业精神,思路清晰、严谨稳健,责任心强。
浙江绿岛科技有限公司是一家专业研发制造销售气雾剂和日化产品的大型高新技术企业。公司创建于2002年,位于浙江省台州市三门县。公司注册资本1.2亿港元,占地面积35500平方米,拥有国家级的气雾剂研发中心,26条全自动气雾剂生产线,3条全自动洗涤产品灌装生产线,国内领先的5000平米标准化气雾剂生产车间,1200平米万级标准化净化车间,具有年产2亿多罐气雾剂产品和3万吨洗涤产品的生产能力。 公司是国内气雾剂行业协会常委单位和标准起草单位之一,公司凭借良好的管理水平和先进的生产工艺,通过了ISO9000质量体系认证、ISO14001环境体系认证及OHS18001职业健康安全体系认证。公司还拥有《化妆品生产许可证》《卫生许可证》《消毒产品许可证》及蚊香、电热蚊香片、杀虫气雾剂等多项生产资质认证。 公司拥有一支国内领先的管理和技术团队,主要从事空气清新剂、家居清洁剂、消杀系列、个人护理等四大系列200多个品种气雾剂产品及洗涤产品的研发、生产和销售。目前气雾剂的销量居全国前列,产品远销欧美、中东、非洲、东南亚等国家和地区。拥有自主知识产权的三大自由品牌“绿岛”“鹰王”“吉尔佳”系列产品顺利进军国内日化市场,成为民族日化工业冉冉升起的明星企业。2010年公司荣获“国家级高新企业”,绿岛系列产品获得“香港名牌”“浙江名牌”“台州名牌”等称号。 2013年10月11日中国绿岛科技有限公司在香港联合交易所主板成功挂牌上市,股份代号:2023。此次成功上市,为‘绿岛’从资本市场全面嫁接管理优势、市场优势、品牌优势提供了基础。 公司一直秉承“引进一流人才,培养高素质员工,生产优质产品,提供优良服务”的经营理念,不断提升内部管理能力,完善基础硬件设施,加强技术革新,积极开发适应市场需求的产品。“让世界了解绿岛,让绿岛走向世界”,绿岛正以日新月异的变化活跃在国际化市场竞争中。 公司位于风景秀丽的滨海城市——浙江三门湾畔,距宁波北仑港约170公里,至宁波栎社机场约110公里,紧邻甬台温铁路,与104国道和沈海高速(沈阳/海口)贯通,海陆空交通十分便捷。 公司秉承“引进一流人才,培养高素质员工,生产优质产品,提供优良服务”的经营理念,不断提升内部管理能力,完善基础硬件设施,加强技术革新,积极开发适应市场需求的新产品。“让世界了解绿岛,让绿岛走向世界”,绿岛正以日新月异的变化活跃在国际化市场竞争中。 绿岛热忱欢迎海内外客商携手合作,并大量承接全球气雾剂产品及OEM灌装加工,同时为优秀人才提供无限发展空间。 邮箱:ldhr057683232776@163.com
三门县|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
岗位职责:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。任职资格:1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、两年以上人力资源工作经验;3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
三门县|3-5年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责?:1、组织制定公司人力资源、行政、后勤、消防与安全保卫的管理制度及运行程序并监督运行;2、完善并推进实施6s管理;3、完善考核体系,并组织实施,促进部门工作改善;4、公司人事制度及相关制度的执行、宣导,并检查监督公司制度的执行情况;5、制定员工招聘、培训、考核及晋升计划,并督促实施;6、组织新员工培训,制定公司年度培训计划及监督执行情况;7、其它公司交待的事项。岗位要求:1、有相关工作经验,年龄要求30周岁以上,男女不限。2、有较强的亲和力,良好的人际关系处理能力、书面及语言表达能力和沟通能力。?这是一个良好的发展平台,以及富有挑战的工作正等渴望成功的您加入,欢迎求职者前来应聘,有意者电话联系13989608601具体工资面议
三门县|3-5年|本科|性别不限|年龄不限|全职|招2人
1、有大型企业三年—五年以上人力资源部经理工作经验,懂人力资源六大管理模块2、有丰富的对外沟通、招聘等工作经验3、有绩效考核管理工作经验,有制定实施过绩效考核工作、4、男士或已婚已孕女士有限5、工作有激情,有能力,愿意挑战各种困难,接受新行业,新事物的魄力
岗位职责:1、在公司人力资源战略、政策框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标;2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;3、负责人力资源规划、招聘、开发、培训、薪酬、考核、员工关系、企业文化建设等人力资源日常管理事宜;4、负责组织编写各部门职位说明书;5、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;6、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施;7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;8、协助推动公司理念及企业文化的形成;9、协助制定公司人力资源整体战略规划;10、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作,公司安排的其他工作。任职资格:1、年龄在28-38岁之间,人力资源、管理或相关专业大专及以上学历;2、5年以上相关工作经验,2年以上人力资源课长工作经验,有外企或大型规范化制造企业人力资源管理从业经验优先;3、对现代企业人力资源管理模式和方法有系统的了解和丰富的实践经验;4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。???注:能力稍逊者可应聘人力资源助理岗位。
三门县|1-3年|本科|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责:?1、协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;2、根据公司要求,制定公司行政管理的方针、政策和制度;3、负责公司日常行政的管理和信息化的建设;4、建设企业文化建设和推广;5、负责公司固定资产的管理,保障各级公司资产的管理制度化、程序化;6、负责公司绩效考核类;
三门县,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
负责公司人员招聘,培训,福利,保险对接,员工关怀。
1.员工招聘 2.员工培训 3.员工关系协调
一.岗位职责:1、开展集团人员招聘;2、集团薪酬管理;3、集团绩效管理;4、集团培训管理;5、集团人力资源总监安排的其他事项。二.岗位要求:1、男女不限,大专及以上学历,人力资源专业优先;2、二年以上人力资源相关工作经验,语言表达,沟通协调能力强。工作地点:台州黄岩联系电话:0576—89172664
三门县|3-5年|大专|男|35岁-40岁|全职|招1人
人事行政、人力资源管理工作,具备良好职业道德品德修养,较好的沟通交流能力,组织执行力较强,良好的专业技能。文字功底较好,能根据企业实际情况编写各类管理文件,熟悉iso9000质量管理的运作.
浙江黄岩耐力轴承实业有限公司始建于1994年12月,建筑面积10000多平方米,总资产5000多万元,现有员工200余人。公司专业生产高精度的标准、非标准的小型深沟球轴承,年产能达到1800万套以上。现与钱江摩托、北方易初、建设雅马哈、吉利汽车、比亚迪汽车等国内著名企业配套,并远销欧美、东南亚等国家。
三门县|3-5年|本科|性别不限|年龄不限|全职|招1人
1、 财会专业本科以上学历,具有会计从业资格证; 2、 有工业企业财会工作经历者优先; 3、 熟悉工业企业财务运作,会计法规和税法,熟练使用财务软件; 4、 优秀的财会核算和分析能力,较强的学习能力和独立工作能力; 5、 工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
三门德鑫废矿物油有限公司于2010年9月21日在台州工商局登记注册,属于环保和再生资源利用行业,业务是废矿物油循环利用,公司注册资本1000万,我公司的办公地址位于浙江省中部沿海城市、自古以"海上名山"著称的台州,浙江 台州 三门县小雄镇官塘村,我们有最好的产品和专业的销售和技术团队,在公司发展壮大的6年里,我们为客户提供最好的产品、良好的技术支持、健全的售后服务,三门德鑫废矿物油有限公司是台州门行业知名企业,如果您对我公司的产品服务有兴趣,请在线留言或者来电咨询。
三门县|3-5年|本科|性别不限|30岁-45岁|全职|招1人
岗位职责:1、平面图设计、美术制作及修改等工作;2、进行详细设计、美工设计,力求高质量完成;3、贯彻执行上级的工作安排,检查、总结、提升自己的工作效率;4、思维活跃,工作态度积极认真,有良好的团队合作精神。岗位要求:1、熟练运营各种制图软件,如cdr、ai和ps系统;2、美术设计或者机械设计相关专业优先;3、有大胆、创新的想法;4、工作认真负责,严谨细致,良好的团队协作精神。
要求:制造业会计一年以上经验,财务会计专业。
岗位职责 1 进行产品研究,确定产品的设计概念、产品性能和生产条件; 2 绘制设计草图、设计图及材料选用; 3 制作样品或计算机模拟、进行仿真试验并记录数据; 4 产品生产的可行性评估,解决产品生产中的技术问题; 5 研究材料工艺和市场需求; 6 向上级和客户演示设计思路和产品功能介绍; 任职资格 1 电气及自动化控制或相关专业,本科及以上学历 2 两年以上设计经验和较高设计水准,有xx产品设计经验者佳 3 有坚实的产品造型设计基础,有敏锐洞察力和创新能力;对产品结构、材料和加工工艺有较全面的了解; 4 能熟练使用二维三维软件完成产品效果图制作(3dmax、autocad、coreldraw、photoshop、illustrator);有一定手绘基础; 5 有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实。
浙江鼎海科技有限公司是浙江东海橡胶厂的全资子公司,专业从事于开发新型材料聚氯乙烯和聚氨酯等新型材料安全产品. 根据美国和欧洲标准, 到目前位置, 我们开发了超过200个不同的产品. 通过严格的质量控制程序, 80以上产品出口到欧美市场. 为了满足瞬息万变的国际市场需求, 我们一直努力的开发新材料和新产品应用到更加广泛的领域. 与此同时, 我们保证每一个新产品能够按照最高的质量要求开发, 并能提供最好的服务.除了内部质量控制之外, 我们同样递交新产品到第三方实验室检测, 确保我们的产品能够准确无误的达到客户要求. 鼎海将致力于新型材料安全产品的研究和开发,不断开发新品,以专业的技术、良好的服务和敬业的精神,为人类安全事业作出更大的贡献。
沙滩休闲厂长白班包吃住5000-7000,要求:?1、?男女不限,年龄18--50岁,吃苦耐劳,身体健康;???2、长白班保底312小时,计件工资,每月保底4500,月综合工资5000-7000元,做到年底结清工资3、包吃包住,水电平摊工作地址:三门联系电话:15990677957
三门县|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招20人
电动车厂招包吃住长白班组装工,可用彝族工,4500-6000要求:1.男工为主,年龄18-45周岁,不认识字也可以,能用普通话交流就可以,可以用彝族;2.计时工资,每周一至周六8小时以内按16.5元每小时,8小时以外以及周日加班按17.5元每小时,三个月后工价上调0.5元每小时。每月保底260小时;3.长白班,不穿无尘服,每天工作10-11小时;4.包吃包住,中餐餐补每月230元,晚上加班或周日加班餐费免费吃,宿舍2-3人间;5.工作满15天可以预支工资工作地点:三门联系电话:15258588332王经理微信同号
任职资格:1、20周岁以上,40周岁以下,高中(含中专、职高、技校)及以上学历,要求男性,有高压证2、具有一定的水电工业务知识和实操能力。
电动车厂招包吃住长白班组装工,4500-6000要求:1.男工为主,年龄18-45周岁,不认识字也可以,能用普通话交流就可以,可以用彝族;2.计时工资,每周一至周六8小时以内按16.5元每小时,8小时以外以及周日加班按17.5元每小时,三个月后工价上调0.5元每小时。每月保底260小时;3.长白班,不穿无尘服,每天工作10-11小时;4.包吃包住,中餐餐补每月230元,晚上加班或周日加班餐费免费吃,宿舍2-3人间;5.工作满15天可以预支工资工作地点:三门联系电话:15990677957
三门县|经验不限|大专|性别不限|35岁以下|全职|招3人
1、本地户口; 2、大专及以上学历; 3、能熟练操作office办公软件; 4、财务、会计专业优先; 5、能服从上级领导的安排; 6、肯吃苦耐劳,学习能力强
浙江外企人力资源服务有限公司(以下简称FESCO浙江)隶属于北京外企人力资源服务有限公司,是一家为外商代表机构、三资企业、各类经济组织和其他有需求的企业及个人提供高品质,全方位,专业化人力资源服务的公司。 北京外企人力资源服务有限公司(以下简称FESCO)是中国首家为国外公司、外商驻京代表机构、外商金融机构及经济组织提供多元化人力资源服务的大型国有公司,服务于来自上百个国家和地区的近8,000余家客户以及250,000名在这些机构当中从事着不同工作的中外雇员。 作为中国人力资源服务行业的领跑者,FESCO拥有着悠久的人力资源专业化服务历史、丰富的市场经验以及完备的服务资质,更拥有着包含几乎所有世界五百强企业在内的,横跨汽车、电子、通讯、石化、消费品等众多行业的庞大客户群。 FESCO人力资源服务体系贯穿人才招聘、人事行政外包、员工福利外包、财务外包、人力资源咨询、外籍人员服务等多重服务领域。FESCO以北京、上海为中心,辐射全国除港澳台以外多有省、市、自治区的庞大人力资源服务网络,使客户尽享一地签约,全国服务的最大便捷。无论您身处何方,都能够感受到FESCO为国内外不同特点的企业所提供的量身定制的专业化人力资源服务。 浙江外企人力资源服务有限公司本着公开、公平、公正和择优录用的原则诚招优秀人才加盟,并为您提供合理且富竞争力的薪酬福利待遇和良好的发展机会。
三门县,台州市,台州市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招100人
星星集团网络招聘,有意向可直接拨打电话报名:下方手机号(或添加本人工作微信)公司地址:台州市椒江区洪家星星工业园薪资待遇:1、综合工资:4200—4800元2、薪资架构:工资每小时15元/小时;每月保底280个小时(平均每月300个小时)工作职责工作内容:主要从事手机配件、手机屏幕、家用家电等产品工作时间:每天早8点—晚8点;吃饭1个小时;月休2-4天;视工作情况,有事可请假其他说明:公司设有两班倒、长白班。餐饮住宿:餐饮:公司提供餐费补助15元/天,在厂区和生活区都设有员工餐厅,超市,网吧,篮球场住宿:宿舍4-6人间,宿舍区设有空调、24小时热水供应、附近有夜市等方便员工生活。友情提示!出门在外,行骗之人较多,请注意保管自己的财物!不要随便跟陌生人交谈。到公司门口后,请第一时间联系招聘专员良心企业期待你的加入!
三门县|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招30人
主要从事手机零部件生产,全年恒温车间,工作轻松,工作环境舒适。招聘要求:认识26个英文字母,会写会背,无纹身,能接受排班,两班倒,年龄18-35周岁。薪资待遇:15元/小时,11小时/天。福利待遇:包住宿,宿舍有空调热水。公司有食堂,价格实惠|!欢迎各位投递简历或致电了解!
三门县,台州市,台州市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招10人
1、工作很轻松,不影响其他工作,直接手机或电脑。2、每天平均收入200左右,熟练每小时可以40以上,多劳多得,不耽误工作上班。3、 工作内容主要是手机电脑任务,然后打开试用几分钟,即可获取佣金。4、要求很简单,只需要打开3-5分钟即可;应聘步骤:打开v信→【点矿大镜图标】→【输入:月儿诚邀】搜-搜→【公众号】→点关注即可自助报名,瞧孤好啦侔野挡苏势镀偬衬梢吮俑唇茁挛纤嗽郎肮潦厩扒县猛锻岳胤独鸭粘盼钢秦滩甭轿稚睦词纱硕磁葡视坡必孕冶猿盐奈锥冶肝票耪酉雀图笨谐几筛鼗
三门县|5-10年|本科|男|年龄不限|全职|招1人
1、本科以上学历,化工和设备安装专业,专业从事现场工程管理工作3年以上; 2、精通熟悉化工安装设备、管道等施工流程,熟悉工程施工图纸,工程量结算等,行业的国家标准及质量标准; 3、熟悉安装工程施工队、用工市场情况以及较高现场技术及施工管理水平。4、主要负责公司项目的现场施工管理、人员组织、现场协调、安全质量管理、编制施工方案等工作,负责执行工程合同,独立主持工程的项目管理工作; 5、制定工程总控计划,并对施工方案、施工进度计划进行评审,监控项目工程进度,进行现场管理;及时有效地协调解决现场突发技术问题和施工中出现的各类问题,督促工程项目按计划完成任务; 6、随时掌握、监督工程施工安装进度、质量、安全及成本、人员施工等情况,并提交项目报告,保证工程工期、质量、安全、成本、 技术要求等 各项指标的实施; 7、负责协调甲方、监理、总包单位及政府部门的关系,负责建立和执行公司项目部各项管理制度,对项目部人员的日常管理和评价,组织安全检查、安全教育、安全活动和施工人员的培训。 福利:五险一金,月休4天,具体面谈电话联系:13116500066
三门县方园工业设备安装有限公司由原三门县工业设备安装公司的技术人员为基础组件而成的。公司技术力量雄厚,安装工程质量较有名气。现有职工100多人,欢迎各地朋友的到来。
三门县|经验不限|高中|性别不限|年龄不限|全职|招20人
具有一定的技术水平,有焊工资格证书的优先入用。
三门县|经验不限|高中|性别不限|年龄不限|全职|招1人
具有国家质量技术监督局颁发的rtⅱ探伤证书,证书可以转,养老保险也需要转到我公司。
任职要求:1、沟通能力强,有责任心;2、有一定的写作能力,能编写基本制度;3、能熟练运用办公软件(word/excel/ppt等);4、有一定的抗压能力,工作积极主动;5、3年以上同岗工作经验;岗位职责:1?协助制定和修订公司绩效考核制度、先进评选方案,督导相关人员执行。?2?协助绩效考核体系的建设和完善工作,规范绩效管理各项流程。?3?搜集各部门岗位的业绩考核指标,制作各岗位的绩效考核表。?4?定期组织并协助各部门实施绩效考核工作。5?协助相关部门/单位做好试用期人员的考核。?6?汇总、统计、归档绩效考核数据,建立部门绩效考核档案,为绩效工资核算提供基础资料及依据。?7?负责绩效考核的过程跟踪反馈等工作。
1、全面协助生产经理协调生产部门的人员管理及各项生产活动;2、下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度;3、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等,按时完成生产目标;4、及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理建议;5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施;6、监控规范操作方法,确保生产现场的安全和清洁;7、负责员工的管理、培训和培养
三门县|1-3年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人事各项实务的操作流程和各类规章制度的实施4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;6、协同开展新员工入职培训,执行培训计划,及培训效果的跟踪、反馈;7、负责员工办理相应的社会保险等;8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。任职资格:1、大专以上学历;2、一年以上人力资源工作经验;3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;4、熟练使用相关办公软件
6000-6500按熟练程度调整包吃住可以直接电话联系
学历初中以上可以直接电话联系
7000-7500按熟练程度调整包吃住可以直接电话联系
1、机械加工,车,铣,钻,摚;2、了解操作各类机械加工机床及进行机械加工工序的工作安全和健康要求,并于工作时严格遵守相关规定;3、必须按上司指示于正常及超时工作期间执行所指派的工作;4、协助或提供资料以便预备工作报告;5、参与协助新机床技术或仪器之研究、测试、评估及操作等工作可以直接电话联系
三门县|1-3年|中专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
规范仓库物料、产品的进出、存储,核实物料与账目的准确性、及时性,管理仓库人员的日常行为规范,配合公司生产做好生产服务工作,配合公司管理改革,提升仓库管理状况。会熟练电脑,会懂erp软件,有经验者优先,待遇可以面谈。